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2017年江苏盐城部分事业单位招聘公告(111人)

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  出国留学网为大家提供《2017年江苏盐城部分事业单位招聘公告(111人)》,更多事业单位招考相关资讯请关注我们网站的更新!

盐城市第七届沿海发展人才峰会部分事业单位招聘高层次人才公告

  为认真落实市委、市政府“产业强市、生态立市、富民兴市”战略部署,进一步打响盐城人才品牌,招引名校优生来盐工作,更好地选拔优秀适岗人才,优化事业单位人员结构,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)精神,现就部分事业单位参加沿海发展人才峰会招聘高层次人才,发布公告如下:


  一、招聘计划


  本次事业单位共招聘99个岗位,计划招聘151人。具体招聘岗位见附表及招聘现场公告栏。


  二、招聘范围和对象


  2018届全日制普通高校毕业的研究生学历毕业生,并具有硕士或博士学位。


  三、招聘资格和条件


  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;


  2.思想政治素质好,具有良好的职业道德。遵纪守法,品德端正,无不良行为记录;


  3.具备胜任岗位工作的身体条件,年龄35周岁以下(1982年1月1日以后出生)(博士年龄放宽到40周岁以下)。


  四、报名


  报名时间:(10月28日,上午9:00-11:30)


  报名方式:现场报名


  报名地点:复旦大学(邯郸校区)光华楼一楼学生广场


  各招聘岗位咨询及联系电话详见《盐城市第七届沿海发展人才峰会部分事业单位招聘高层次人才岗位表》


  五、考试形式


  各招聘部门单位对应聘者进行资格审查。应聘者凡弄虚作假或隐瞒有关情况的,取消报考资格,所造成的一切后果由报考者本人承担。


  报名成功考生保持通讯畅通,听候通知参加考试。考试形式为面试考核。面试考核总分100分,设60分合格线。


  六、体检和考察


  1.根据面试结果,按照招聘岗位计划1:1的比例,签订就业协议和补充协议,确定参加体检、考察人员(若成绩相同,另行组织加试决出名次)。


  2.体检、考察工作由各招聘部门单位组织,体检费用个人自理。体检、考察标准参照江苏省考试录用公务员有关文件规定执行。


  3.因体检、考察不合格等原因出现空缺时,不再递补。


  4.根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单,并公示7个工作日。


  七、纪律监督


  1.招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,全过程接受纪检、监察部门的监督。


  2.本次招聘按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)...

与江苏盐城事业单位招聘相关的事业单位

2017年江苏盐城部分事业单位招聘公告(151人)

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  盐城市第七届沿海发展人才峰会部分事业单位招聘高层次人才公告


  为认真落实市委、市政府“产业强市、生态立市、富民兴市”战略部署,进一步打响盐城人才品牌,招引名校优生来盐工作,更好地选拔优秀适岗人才,优化事业单位人员结构,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)精神,现就部分事业单位参加沿海发展人才峰会招聘高层次人才,发布公告如下:


  一、招聘计划


  本次事业单位共招聘99个岗位,计划招聘151人。具体招聘岗位见附表及招聘现场公告栏。


  二、招聘范围和对象


  2018届全日制普通高校毕业的研究生学历毕业生,并具有硕士或博士学位。


  三、招聘资格和条件


  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;


  2.思想政治素质好,具有良好的职业道德。遵纪守法,品德端正,无不良行为记录;


  3.具备胜任岗位工作的身体条件,年龄35周岁以下(1982年1月1日以后出生)(博士年龄放宽到40周岁以下)。


  四、报名


  报名时间:(10月28日,上午9:00-11:30)


  报名方式:现场报名


  报名地点:复旦大学(邯郸校区)光华楼一楼学生广场


  各招聘岗位咨询及联系电话详见《盐城市第七届沿海发展人才峰会部分事业单位招聘高层次人才岗位表》


  五、考试形式


  各招聘部门单位对应聘者进行资格审查。应聘者凡弄虚作假或隐瞒有关情况的,取消报考资格,所造成的一切后果由报考者本人承担。


  报名成功考生保持通讯畅通,听候通知参加考试。考试形式为面试考核。面试考核总分100分,设60分合格线。


  六、体检和考察


  1.根据面试结果,按照招聘岗位计划1:1的比例,签订就业协议和补充协议,确定参加体检、考察人员(若成绩相同,另行组织加试决出名次)。


  2.体检、考察工作由各招聘部门单位组织,体检费用个人自理。体检、考察标准参照江苏省考试录用公务员有关文件规定执行。


  3.因体检、考察不合格等原因出现空缺时,不再递补。


  4.根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单,并公示7个工作日。


  七、纪律监督


  1.招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,全过程接受纪检、监察部门的监督。


  2.本次招聘按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)第...

与江苏盐城事业单位招聘相关的事业单位

2016年江苏盐城规划局直属事业单位招聘公告

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  本文“2016年江苏盐城规划局直属事业单位招聘公告”,跟着出国留学网公务员考试频道来了解一下吧。希望能帮到您!

  盐城市规划局直属市规划编制研究信息中心2016年公开招聘1名专业技术人员(注册城市规划师)公告

  因工作需要,盐城市规划局直属市规划编制研究信息中心(差额拨款事业单位)决定面向社会公开招聘1名专业技术人员(注册城市规划师),根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定,经盐城市人力资源和社会保障局核准,具体的有关事项公告如下:

  一、招聘岗位


招聘单位

江苏镇江事业单位招聘职位表

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  出国留学网为您带来《江苏镇江事业单位招聘职位表》供您参考!希望帮助到您!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!祝顺利通过考试!

  江苏镇江事业单位招聘职位表

  根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)和《镇江市事业单位公开招聘人员实施细则》(镇办发〔2012〕24号)文件精神,结合事业单位岗位空缺情况和工作需要,中共镇江市委组织部(下简称市委组织部)、镇江市人力资源和社会保障局(下简称市人社局)决定,镇江市部分事业单位面向社会公开招聘54名工作人员。

  招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《镇江市事业单位2017年下半年公开招聘工作人员岗位表》(下简称《岗位表》),按大类确定专业的岗位,请参照《镇江市事业单位2017年下半年招聘专业参考目录》(下简称《专业参考目录》,http://www.zjrsks.com.cn/)进行查核。

  附件:《镇江市事业单位2017年下半年公开招聘工作人员岗位表》

  附件:《镇江市事业单位2017年下半年招聘专业参考目录》

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2017年江苏苏州事业单位招聘公告

苏州事业单位招聘公告 事业单位招聘公告 事业单位招聘

  考生们来看看本文“2017年江苏苏州事业单位招聘公告”,跟着出国留学网公务员考试栏目来了解一下吧。希望能帮到您!

  一、招聘对象

  凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员,均可报名。

  二、招聘基本条件

  1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

  2、年龄在35周岁以下(1981年2月27日以后出生),且户籍或生源地在苏州市区范围(在苏高校学生集体户口不能视作苏州市区户籍)。具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的应聘人员,年龄可放宽至40周岁以下(1976年2月27日以后出生),且户籍或生源地可放宽至苏州市范围。具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的应聘人员,年龄可放宽至45周岁以下(1971年2月27日以后出生),且不受户籍或生源地的限制。

  3、目前尚未办理就业派遣手续的全日制普通高校往届生和持各类成人教育毕业证书应聘的人员按社会在职人员的资格条件报考。2016年1月1日后毕业至今尚未就业的归国留学人员按2017年应届毕业生的资格条件报考,其他归国留学人员按社会在职人员资格条件报考。

  4、符合政策性安置或照顾条件的报名者(如:夫妻分居两地、父母身边无子女、符合随军条件的军人配偶等),不受户籍或生源地的限制,可以报考配偶或父母户籍所在地的岗位。

  5、下列人员不得报考:(1)现役军人;(2)在读非应届的普通高校生;(3)被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;(4)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;(5)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及国家和省另有规定不得聘用为事业单位 工作人员的其它情形人员。

  6、应聘人员与事业单位 负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。

  7、《岗位简介表》中对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定。

  8、招聘岗位其他条件中有工作经历要求的,是指截止2017年3月2日前,在各类机关和企

江苏2015省属事业单位招聘岗位表

江苏事业单位招聘岗位表 江苏公务员职位表查询

  2015年江苏事业单位第二次就要开始了,此次共计计划招生142人喔,你知道都有什么岗位招聘吗。快看看有没有适合自己的岗位吧!出国留学网公务员考试频道为你带来“2015年江苏第二次事业单位招聘公告”。

  附件:江苏省2015年省属事业单位第二次统一公开招聘岗位表

  招聘岗位

  统一公开招聘的岗位为省属各类事业单位(不包括已申报参照公务员法管理的事业单位)中除涉密岗位以外的管理岗位、通用类专业技术岗位和工勤技能岗位。

  管理岗位,指事业单位中除单位领导干部岗位以外的其他管理岗位。

  通用类专业技术岗位,指事业单位中岗位等级在八级及以下的法律、英语、计算机、经济、高校辅导员和其他专业技术岗位(不包括教师岗位)。经济类专业技术岗位包括会计、审计、统计和其他经济岗位。其他专业技术岗位指各部门(单位)组织公开招聘时应聘条件不限专业或笔试不考专业的专业技术岗位等。

  工勤技能岗位,指事业单位中岗位等级在三级(高级工)及以下的技术工岗位和普通工岗位。

  具体岗位及招聘条件等详见《江苏省2015年省属事业单位第二次统一公开招聘岗位表》(附件一)。招聘岗位表可在江苏人力资源和社会保障网(www.jshrss.gov.cn)、江苏省人事考试网(rsks.jshrss.gov.cn)上查询。

  聘用

  考试结束后,在面试合格人员中,按照总成绩从高分到低分顺序,根据招聘岗位拟招聘人数,1:1确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  对体检合格人员由招聘部门(单位)组织考察,并根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,由招聘部门(单位)提出是否递补的意见,并分别报省委组织部、省人力资源社会保障厅审核。如递补,在该岗位的面试合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补。

  拟聘用人员名单将在江苏人力资源和社会保障网上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

  对公示无异议人员,经公开招聘综合管理部门备案后,由用人单位为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同,并约定试用期。试用期满考核合格,予以定岗定级。考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。

  招聘咨询电话

  招聘政策咨询:025-83314795、025-83236075、025-83236078;

  招聘考务技术咨询:025-83236085;

  招聘部门(单位)政策咨询:联系电话请见招聘岗位表。

  中共...

2016年江苏太仓事业单位招聘通知

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  本文“2016年江苏太仓事业单位招聘通知”,跟着出国留学网公务员考试频道来了解一下吧。欢迎您阅读。

  江苏省太仓市事业单位2016年公开选聘50名部分高校优秀应届毕业生简章

  为进一步优化我市机关事业单位干部人才队伍结构,不断拓宽干部人才队伍来源渠道,太仓市事业单位公开选聘部分高校(名单附后)优秀应届毕业生50名。具体的有关事项公告如下:

  一、选聘范围及条件

  ㈠选聘范围

  2017年部分高校全日制本科及以上应届毕业生,本科阶段须被部分高校本一批次录取,取得相应的学历学位,并符合以下条件之一:

  1.本科学历的,限苏州大市范围生源或户籍;

  2.研究生学历的,不限生源或户籍。

  ㈡选聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,具有为人民服务的精神;

  2.政治历史清楚,遵纪守法,品行端正,未受过任何刑事、党纪、政纪、校纪处分;

  3.服从组织分配;

  4.具备正常履行职责的身体条件。

  二、选聘专业类别和人数(见附件1)

  三、报名

  报名方式:实行网上报名

  报名网址:中国太仓网(www.taicang.gov.cn)、太仓党建网(www.tczzb.gov.cn)、太仓娄东英才服务网(www.tcrc522.gov.cn)、太仓人才网(www.tcrc.com.cn)(本次选聘信息以上述网站发布为准)。

  网上报名时间:2016年11月25日9:30至12月6日16:00。

  网上报名须上传的证件资料图片或电子扫描件(照片):⑴本人身份证;⑵《毕业生双向选择就业推荐表》,研究生以上学历的须提供本科阶段的毕业证书、学位证书;⑶生源户籍证明(家庭户口簿);⑷在校期间全部课程成绩单;⑸学生证;⑹在校期间全部获奖证书等材料。

  照片要求:个人近期免冠正面二寸35×45毫米证件照,jpg格式,大小不超过25K。

  上传图片或电子扫描件(照片)要求:单个文件大小不超过2M,格式为jpg,附件要求清晰、位正。

  资格初审时间:2016年11月25日9:30至12月7日16:00。

  报名者按照网上报名系统提示完成报名基本信息录入、上传照片和相关证件资料图片或电子扫描件,待通过初审后视为报名成功。

  四、人岗相适度评价

  组织专业考官对通过报名资格审查者情况进行人岗相适度分析评价,按照1︰3的比例确定进入资格复审名单。资格复审名单通过网上报名系统公告栏发布。

  五、资格复审和考试

  ㈠资格复审

  报名时网上提交的所有材料,必须在面试前交验原件接受资格复审。资格复审时间地点请关注网上报名系统公告栏。报名者...

2016年江苏常熟事业单位招聘公告

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  2016年江苏常熟事业单位招聘多少人?事业单位考试时间是什么时候?详情请看出国留学网国家公务员考试频道为您整理“2016年江苏常熟事业单位招聘公告”,希望大家喜欢!

  2016年常熟市事业单位公开招聘工作人员公告

  根据《常熟市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(常人社规[2013]4号)精神,我市事业单位面向社会公开招聘事业工作人员166名,现将有关事项公布如下:

  一、招聘对象

  凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员,均可报名。

  二、招聘基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

  (二)2016年全日制普通高校本科学历的应届毕业生须为本市籍生源或本市户籍(不含挂靠常熟市内高校学生集体户的);具有硕士研究生学历、学位,且研究生学段专业与岗位要求相符的应届毕业生,可放宽到苏州大市范围(不含挂靠苏州大市内高校学生集体户的);具有博士研究生学历、学位,且博士研究生学段专业与岗位要求相符的应届毕业生不受生源地限制。

  (三)学历条件为本科的社会在职人员,户籍关系须在本市(不含挂靠常熟市内高校学生集体户的);具有硕士研究生学历、学位,且研究生学段专业与岗位要求相符的社会在职人员,可放宽到苏州大市范围(不含挂靠苏州大市内高校学生集体户的);具有博士研究生学历、学位,且博士研究生学段专业与岗位要求相符的社会在职人员,不受户籍限制。年龄须为18周岁以上、35周岁以下(即1980年3月7日至1998年3月9日期间出生)。

  (四)目前尚未办理就业派遣手续的全日制普通高校往届毕业生和持各类成人教育毕业证书应聘的人员按社会在职人员的资格条件报考。2015年7月1日后毕业至今尚未就业的归国留学人员按2016年应届毕业生的资格条件报考,其他归国留学人员按社会在职人员资格条件报考。

  (五)招录大学生村官的职位,招录对象为:本市范围内聘期已满3年且考核合格,仍在本市村(社区)任职的省、苏州市组织人社部门选聘大学生村官。

  (六)配偶或父母户籍在常熟的,且符合政策性安置或照顾条件的报名者(如:夫妻分居两地、父母身边无子女等),不受户籍或生源地的限制。

  (七)招聘岗位其他条件中有工作经历要求的,是指截止2016年3月9日前,在各类机关和企事业单位的累计工作经历。如2年及以上工作经历要求的,即起算时间为2014年3月9前,以此类推。灵活就业、个体经营的人员,也可视为具有工作经历,其工作经历时间自登记灵活就业并审批确认或营业执照颁发之日算起(需在报名时将签订的《灵活就业人员劳动保障事务代理协议书》或营业执照扫描后上传)。在全日制院校就读期间的社会实践经历,不能视为工作经历。

  (八)经我省项目办选拔派遣的“西部计划”、“苏北计划”志愿者、“三支一扶计划”大学毕业生,服务期满且考核合格的本市籍生源或本市户籍的未就业人员,可以应届毕业生或社会在职...

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