邯郸临漳县事业单位招聘

9月15日，邯郸临漳县公告公开选聘教师10名，招聘报名时间为9月26日至9月27日，想要参加此次招聘考试的朋友仔细看看下面的公告吧！下面是出国留学网整理的“2022年邯郸临漳县选聘教师公告”，欢迎大家参考阅读。

2022年邯郸临漳县选聘教师公告

根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法（试行）》等文件精神要求，经县委、县政府研究，决定面向社会公开选聘教师10名。现将有关事项公告如下：

　　一、单位概况

　　本次选聘的单位为临漳县教育体育局下属全额拨款事业单位。

　　二、选聘方式

　　本次选聘工作采取公开选聘的方式，按照发布公告、报名及资格审查、测评、体检、考察、公示、选岗、聘用等步骤进行。

　　三、选聘原则

　　坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优的原则，在测评、考察的基础上择优聘用。

　　四、选聘岗位和人数

　　本次公开选聘教师10人。

　　五、选聘对象及条件

　　（一）选聘对象

　　取得硕士研究生及以上学历学位的毕业生。

　　（二）选聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，政治坚定，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具有全心全意为人民服务的精神。热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德。

　　2.具有良好的身体和心理素质，参照公务员录用体检标准体检合格，适应教育教学工作的需要。

　　3.年龄在18周岁及以上（2004年9月26日以前出生，含当天），硕士研究生年龄在35周岁及以下（1986年9月26日以后出生，不含当天）；博士研究生年龄在40周岁及以下（1981年9月26日以后出生，不含当天）。

　　4.港澳台居民报考的，按有关规定执行。

　　5.岗位要求：具有小学及以上教师资格证。

　　对于在2021年及2022年中小学（含幼儿园、中等职业学校）教师资格考试中受疫情影响考生（2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”标注为“是”），可以参加教师招聘，通过教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。中小学幼儿园凡在2022年12月31日前招聘受疫情影响高校毕业生的，不得将取得上述教师资格作为限制性条件。高校毕业生参加公办中小学幼儿园公开招聘被聘用从事教育教学相关工作的，在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同。

　　“高校毕业生”包括以下人员：

　　（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2022年高校毕业生。

　　（2）国家统一招生的2020年、2021年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各...

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2017年襄阳市南漳县事业单位招聘31名工作人员公告

　　根据事业单位工作需要，依照《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)及省、市有关事业单位公开招聘人员规定，现面向社会为全县20家事业单位公开招聘31名工作人员。现将招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘范围和对象

　　本次计划招聘事业单位工作人员31名，其中，卫生技术类岗位16名，幼儿教师6名，综合类岗位9名。

　　卫生技术类岗位面向社会公开招聘，幼儿教师和综合类岗位面向本县域或相邻县域户籍招聘，招聘后在本单位最低服务5年。

　　招聘对象、岗位条件等见《2017年度南漳县事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》(附件)。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1、有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利;

　　3、有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律;

　　4、有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;

　　5、取得国家承认的岗位条件要求的学历以及具有应聘岗位要求的其他条件。

　　(二)有下列情形之一的，不受理应聘

　　1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

　　2、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;

　　4、现役军人、在读全日制普通高校在校学生;

　　5、聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位人事管理条例》等政策规定，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;

　　6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

　　(三)关于报考相关截止时间的要求

　　1、年龄计算截止时间为：2017年7月1日(如,年龄要求为35周岁及以下，则报考该岗位考生的出生年月日应为1982年7月1日及以后出生,其他依次类推)。

　　2、要求相关专业工作经历的截止时间为2017年12月31日。

　　3、报名所需各类证件须于2017年12月31日前取得。

　　三、报名时间、方式及要求、所需要件、地点

　　1、报名时间：2017年9月15日上午8:30至9月27日下午5:00(节假日除外)。

　　下面是由出国留学网编辑整理的2017河北邯郸峰峰矿区事业单位招聘信息，欢迎查看!

　　一、选聘原则

　　公开、平等、竞争、择优，在测评、考察的基础上择优聘用。

　　二、选聘方式

　　本次选聘按照制定选聘方案、发布选聘公告、报名及资格审查、测评、体检和考察、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。

　　三、选聘对象及条件

　　应聘人员应具备以下基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守宪法和法律;

　　3、具有良好的品行和职业道德;

　　4、身体健康(参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行);

　　5、具体条件详见《峰峰矿区2017年事业单位公开选聘岗位、条件一览表》(附1)。凡涉及到年龄等需要确定时间的，均以2017年6月15日(报名之日)为基准计算。

　　曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，法律、法规规定不适合招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。现役军人不得报考。未毕业的全日制普通高校在读学生(不含2017年应届毕业生)不得报考，也不得以原取得的学历、学位报考。未满最低服务年限和试用期内的公务员及事业单位工作人员不得报考。未经本单位及主管部门同意的在职人员不得报考。被确定为失信被执行人的不得报考。此外，按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

　　四、选聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间及地点：2017年6月15日至6月19日，上午8：30--11：30，下午14：30--17：30，在区劳动就业服务局一楼大厅(区第二小学对面)现场报名。

　　2、报名办法：对符合选聘对象、条件，有志于从事我区事业单位工作的人员，按照报考岗位专业对口的原则进行申报，每人限报一个岗位，报名时各选聘岗位不受开考比例限制。

　　3、报名时须出具：毕业证、学位证(2017年应届毕业生提供学生证、学校证明和学信网下载教育部学籍在线验证报告)、就业报到证、就业协议书、身份证及相关资格证和以上证件的复印件各一份。已就业人员需提供单位及主管部门同意报考函。要求有工作经验的还需提供相关证明材料。

　　4、报名实行自律制度。即报名者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或不符合报名资格条件的，一律取消报考资格。

　　5、请报名者及时查看网上发布的信息，并保证报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

　　(二)资格审查

　　1、资格审查由区事业单位公开选聘工作领导小组办公室具体组织实施，主要审核报名人员的资格条件，最后确定参加测评人员。

　　2、符合报考条件的人员，填写《报考资格审查表》(附2)，交纳报名考务费100元。《报考资格审查表》由考生自行下载(邯郸峰峰政府门户网(http://ff.hd.gov.cn/)，填写完整并上传近期正面一寸免冠电子彩照后打印。

　　3、资格审查合格人员确定为进入测评人员，测评时间、地点、方式及人员名单在邯郸峰峰政府门户网上公布。

　　(三)测评

　　测评由区公开选聘工作领导小组办公室组织。煤化工产品研发中心岗位采取结构化方式进行，教育类岗位采取说课方式进行，时长拟定为8分钟。测评成绩实行百分制，...

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　　峰峰矿区2017年事业单位公开招聘公告

　　根据中共邯郸市委组织部、邯郸市人力资源和社会保障局《关于印发<邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》(邯人社[2011]31号)精神和我区实际需求，结合剩余的招聘计划，拟采取统一招聘的方式，公开招聘事业单位工作人员276名。其中教育类岗位196名，卫生类岗位29名，综合类岗位51名。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　公开、平等、竞争、择优,在考试、考察的基础上择优聘用。

　　二、招聘方式

　　本次招聘采取统一招聘方式进行，按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、体检和考察、拟聘人员公示、选择岗位、聘用等步骤进行。

　　三、招聘对象及条件

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件：

　　1、邯郸常住户籍(含高考时具有邯郸常住户籍、父母一方或配偶具有邯郸常住户籍，2017年应届毕业生不受户籍限制);

　　2、遵守宪法和法律;

　　3、具有良好的品行和职业道德;

　　4、身体健康(参照《公务员录用体检通用标准（试行） 》执行);

　　5、具体条件按照《峰峰矿区2017年事业单位公开招聘岗位、条件一览表》(附1)执行。凡涉及到年龄、户口等需要确定时间的，均以2017年7月12日为基准计算。

　　(二)曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，法律、法规规定不适合招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。现役军人不得报考。未毕业的全日制普通高校在读学生不得报考，也不得以原取得的学历、学位报考。未满最低服务年限和试用期内的公务员及事业单位工作人员不得报考。未经本单位及主管部门同意的在职人员不得报考。被确定为失信被执行人的不得报考。此外，按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

　　四、招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1、报名时间及地点：2017年7月12日至7月18日，上午8：30--11：30，下午14：30--17：30，在区劳动就业服务局一楼大厅(区第二小学对面)现场报名。

　　2、报名办法：对符合招聘对象、条件，有志于从事我区事业单位工作的人员，按照报考岗位专业对口的原则进行申报，每人限报一个岗位。

　　3、符合报考条件的人员，填写《报考资格审查表》(附6)，交纳报名考务费100元。《报考资格审查表》由考生自行下载(邯郸峰峰政府门户网)，填写完整并上传近期正面一寸免冠电子彩照后打印。

　　4、报名时须出具：《报考资格审查表》、毕业证、学位证、就业报到证、就业协议书、身份证、户口本(主页及本人页)及相关资格证和以上证件的复印件各一份。已就业人员需提供单位及主管部门同意报考函。有其他要求的还需提供相关证明材料。

　　5、报名实行自律制度。即报名者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或不符合报名资格条件的，一律取消报考资格。

　　6、报名人数与报考岗位的招聘人数之比要达到3：1，达不到这一比例的，按...

　　为了帮助大家提高面试水平，在事业单位面试考试有个好的表现，下面是出国留学网小编为大家整理的：事业单位面试技巧，仅供参考，更多内容请关注出国留学网(liuxue86.com)。

　　篇一：事业单位面试技巧

　　面试当中常见的问题和其解决方法，以下方法从心态和技巧两方面阐述。

　　【问题描述1】学生在听完理论课程或者是从网上了解结构化面试技巧后，突然发现自己比不学习理论时更难以答题。

　　【解决方法】这种情况很正常，考生应该保持一颗平常心，结构化面试的理论知识是将以前答题内容里的价值观、看问题的角度等，所有在这里就需要知识重构，保持一颗平常心对待。

　　【问题描述2】在名言警句类的题目当中，出现不会讲道理的问题。

　　【解决方法】简洁至上，讲道理的目标是别人能听懂并且认可，所以一定不要啰嗦，点到为止。在讲道理当中不要只去讲“人们应该怎么样”，而要去讲清楚“为什么这么做”，因为每个人都明白应该怎么做。具体有以下几个技巧：

　　1) 找到与道理相同的名言警句，并且做好加以解释即可。

　　2) 通过正反论证，如果“按照启示这样”会怎么样，反之会怎样。

　　3)通过类比、比喻的方式来进行，比如说：

　　A、人要学会知足，可以类比为鸟儿学会知足，不去学习雄鹰，才会更好的自由飞翔;人要学会知足，不去树立不实际的目标，才会没有烦恼。我们要勇于尝试。

　　B、贵重的黄金深埋于山石和泥土之下，只有尝试挖掘之后才能找到金矿的准确位置;美丽的珍珠掩藏在复杂坚硬的贝壳里面，只有试着打开一个个贝壳之后才能知道珍珠的多少和优劣;

　　【问题描述3】计划组织题目不知道从何入手。

　　【解决方法】

　　欢迎阅读由出国留学网编辑整理的“2017新疆事业单位招聘”，更多资讯请关注本站。

　　2017年新疆维吾尔事业单位招聘条件：

　　年龄35周岁以下，身体健康，无违法违规不良记录，男女不限。

　　2017年新疆维吾尔事业单位招聘原则：

　　坚持德才兼备的用人标准，实行公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试与面试相结合的方法进行公开招聘。

　　2017年新疆维吾尔事业单位招聘程序：

　　应聘者请到新疆人才网或新疆环境保护厅网下载、填写、双面打印《新疆维吾尔自治区环境工程评估中心非在编工作人员招聘报名登记表》一式二份，并贴好近期免冠1寸彩照，报名时现场提交招聘单位。

　　报名时提交报名表、身份证、毕业证、学位证、环评工程师职业资格证书及招聘岗位要求提供的其它证明材料原件及复印件各一份。

　　公告详情请戳>>>《2017新疆维吾尔自治区环境工程评估中心招聘公告 》

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