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问责心得体会(模板14篇)

问责心得体会

问责心得体会【篇1】

  8月19日为市人社局党组织统一活动日,社保中心第四支部组织全体党员学习了《中国共产党问责条例》,条例以党章为基准,以问题为导向,紧扣全面从严治党的方方面面,为广大党员干部戴上了“紧箍咒”。作为一名党员,必须深刻领会党中央意图,充分认识条例颁布实施的重大意义,切实加强责任意识,尽心尽力履好职、尽好责。 

  《中国共产党问责条例》是全面从严治党的一件利器,条例紧紧围绕坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党、维护党的纪律、推进党风廉政建设和反腐败工作开展问责。对于失职失责造成严重后果、人民群众反映强烈、损害党执政的政治基础的都要严肃追究责任,既追究主体责任、监督责任,又追究领导责任。问责是全面从严治党的重要抓手。但如果没有统一、配套、刚性的问责制度作支撑,问责的执行效果必将大打折扣。党的责任重如泰山,有权必然有责,失责必须追究。制定问责条例,既是为了减少问责执行的自由裁量空间,推动管党治党从宽松软走向严紧硬,提高党的建设的科学化、制度化、规范化水平;同时也是在告诫和警示全党,党中央对问责是动真格的,党的领导干部不担当、不负责就要被追责。

  在实际工作中,必须时刻不放松自己思想修养,不忘记党的宗旨,增强法制观念,增强责任意识,提高办事能力,时刻用问责条例提醒自己,来约束自己,在加强学习的基础上,提高自身素质,并将此条例贯彻到自己的工作中,以此规范自己的行为。增强工作创新意识,与时俱进,开拓创新,进一步更新观念,大胆工作,工作中勤于思考,多发现问题,扎实工作,优质高效地完成好上级交办的各项工作,加强道德素质修养,树立文明服务的良好工作形象,敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和责任感,勤奋工作,做实践职业道德的模范。 

问责心得体会【篇2】

  随着新时代的到来,问责制度逐渐成为了治理体系的必备组成部分。作为一种行政管理形式,问责体现了责任追究和权力监督的目的,有利于改善行政失职、渎职等不当行为,维护公共权益,重塑人民群众的信心和对政府的信任。而在政府和社会各界的共同努力下,我有幸参与了“问责心得体会”活动,从中深切感受到问责机制对于推进依法治理的重要作用和价值。

  在我看来,问责机制首先需要在实践中得到有效的执行。为了落实一项公共政策或法律法规,政府部门需要明确执行的标准和要求,建立相应的规章制度和流程,完善问责责任和权利。例如,为保障人民群众的安全和健康,政府应该牢记自我约束的原则,强化执法意识,在执法过程中严格按照程序操作,保证其公正性和效率性。对于违规的行政干部,应坚决依据相关法律、规章制度严格问责,不仅能够彰显依法治国的原则,更能起到效益的提高,为创造良好的社会治理环境打下坚实的基础。

  其次,问责机制也需要注重问题导向和解决问题的实效性。在日常工作中,我们总会遇到一些问题和困难,这时候就需要借助问责机制对问题进行深入分析,调查问题的具体情况,探索解决问题的新方案和机制。政府要深入了解社会群众的意见和建议,并及时反馈给社会,及时纠正和惩处存在的问题,增强对社会公共服务的满意度,提高人民群众的获得感和认同感。同时,问责机制还能够激发公共管理主管部门的创新意识,拥有更多的解决方案和方法,不断推进公共事务的改进和完善。

  此外,问责机制还需要具备信息公开和公众参与的特点。通过公开信息,政府可以及时向社会传递政策动态,吸收社会各界的建议和意见,形成多渠道、多方位的问责机制。例如,在《政府信息公...

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