面试复习

　　考研复试的范围很广，不仅包括面试，有的院校也会有笔试，甚至是实际操作。这些内容也不知道考生们都已经复习好了没有，如果没有复习好，那又该怎么规划呢？下面就跟随出国留学网小编一起来看一下三大板块的复习规划。

　　一、面试的复习规划

　　面试包括三大部分，分别是外语面试、专业面试、口头面试。外语面试主要是测试考生的口语和听力。大部分都是一些日常性的问题，考生这一点不用担心。小部分题目才是较难的。只不过会存在专业回答，也就是包含专业名词，考生得记好这些专业名词。而专业面试相当于是核心部分，导师提的问题肯定包含一些专业的概念，需要考生分析回答。那平时的时候考生对于这些专业知识点就要打好基础，重点复习。第三部分，就是口头面试了，主要是综合考察，了解考生的综合水平。但整体难度不大，主要是了解考生的基本信息，专业实力，未来规划等等。考生随机应变，结合实际回答就行了。

　　二、笔试部分

　　笔试这一部分，主要是考察考生的基本知识，也就是专业知识。如果考生初试复习到位，内容也没忘记的话，问题就不大了。但要注意笔试的专业课考察肯定会更灵活，考试的范围会更有针对性。例如经济史，复试笔试内容变成了中国近代经济史，而初试的时候都是考宏微观经济史。因而考生对于复试的考察范围事先一定要弄清楚。除此之外，笔试题目可能会涉及开放性的题目，侧重于专业前沿的问题。考生平时就要多关注这方面的内容和专业热点问题了。原则就是综合分析，不拘泥于一点。

　　三、实际操作的复习规划

　　这一部分，不是每个专业都得涉及的。而是像艺术类专业、临床医学等实际操作要求较高的专业才会有。考生就只需根据自身实际情况来复习了。如果报考的专业实际操作能力要求较高，考生一定要提前做准备。例如美术学院复试中要求手绘，考生就要锻炼自己的动手能力。把课本上的知识能灵活的运用到实际生活上来。

　　以上，就是考研复试三大板块的复习规划。考生复习好面试、笔试、实际操作这三部分包含的知识点，复试基本上就没问题了。希望大家都能以梦为马，坚持不懈，向着自己心中的院校不断的努力。

　　考研复试面试的一些技巧不知道小伙伴们了不了解，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020考研复试：面试如何准备?(二)”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!

　　2020考研复试：面试如何准备?(二)

　　四、心态平和，实事求是

　　在整个面试过程中，考官问得多的莫过于考生对本专业基本理论以及相关知识的理解和掌握。考生在这个时候要始终保持一种谦虚、谨慎、从容的心态，往年许多考生在面试考场中都会出现诸如心跳加快、面红耳赤、语无伦次的现象。出现这种情况的一个重要原因就是心态失衡、过度紧张。

　　大家要认识到，入围的考生彼此之间的实力差距并不是很大，所以此时比拼的就是考生的心理素质。当考生抽到难以回答的题目时，切不可不懂装懂。学生遇到不会的问题再正常不过，只要谦虚、认真、虚心请教，老师都会给予认同的。在遇到疑难问题的时候，考生先要认真思考，一般老师提出问题之后都会留一到两分钟的时间供考生思考作答的，如果实在没有思路，可以主动承认以前对这个问题关注不够，希望老师能够帮忙指点。如果有一些思路或者影响，不妨说出来与在场的老师分享，老师会认为该考生是一个诚实、可靠的学生，切不可胡编乱造、异想天开。

　　五、没有多，只有更多

　　知识是难以穷尽的，但这并不能阻止我们追求知识的步伐。在研究生复试的面试过程中，我们所面对的都是国内的专家学者，我们的专业功底在他们面前是非常薄弱的，但同样我们可以经过广博的知识面获得他们的好感。例如，在讨论到某个专业知识的时候，可以适度地联系一些其它学科门类的知识，从其它角度谈一些自己的见解和观点。有时候一个比较新颖、独特的观点可以赢得老师的好感。

　　每个人都具有各自特有的涉猎领域，你学习计算机，平时可能关注体育你研究历史，平时可能关注时政你喜欢化学，平时可能关注商业。在面试的过程中，不妨将这些爱好与专业知识联系起来，在与导师的交谈过程中，让导师了解到你的另一半。知识是无穷无尽的，关键是我们能有一颗时刻追求知识的心，不管是在哪个领域，只要你热爱知识，你都能够挖掘出属于自己的东西，导师看重的与其说是你在这四年当中所学的专业知识，不如说是你在这四年学习生活中所培养的求学热情和所练就的求学能力。

　　推荐阅读：

　　2020考研复试：如何做好复试准备？

　　许多考生不知道怎样复习2017国家公务员面试，因此本文“2017年国家公务员面试复习建议”，跟着出国留学网公务员考试频道来了解一下吧。希望能帮到您！

　　1、注重礼仪举止，培养形象气质

　　对面试考试来讲，礼仪举止是考官考察的一类要素。很多考生在备考期间只注重内容，不关注外在表现。这是一种对于面试较为严重错误认识。每一个人都无法改变考官对考生的第一印象，因此第一印象就尤为重要。其中气质形象尤为重要，比如很多考生在面试中站姿不直，走姿不稳，坐姿不正，表情僵硬，这都是面试中可能被考官直接否定的表现。因此我们可以平时着手锻炼自己形象气质。利用业余时间进行瑜伽、打羽毛球等多种体育方式来提升自己的气质，同时也达到锻炼身体的效果，使自己在将来面试中能以良好的、自信的精神状态来迎接面试。另外，在平时的生活中要注意自己的站姿、走姿、坐姿，让自己养成良好的习惯，做到表情自然放松又不失严肃。

　　2、加强语言表达练习，提升表达能力

　　讲话的能力往往影响了我们表达的内容。很多考生平时习惯了看和写，往往很难在短时间内适应面试中所注重的听和说，因此语言表达能力较差成为困扰众多考生的一大难题。首先语言表达能力差的表现是，在面试答题中声音小而柔，没有底气，磕磕绊绊不连贯流畅。会让考官认为考生缺乏自信，逻辑思维能力差，语言表达层次感不强。其次许多考生在答题过程中过多使用口头语，例如有的考生会频繁的说“呃”“嗯”“这个”“那个”等口头语，这不仅破坏了表达的语境还有碍于考官的连贯理解，失去继续听下去的兴趣。从另一方面来说，表达能力和沟通交流能力在以后的工作也很重要，更是选拔人才的硬性要求，因此，表现能力的提升对考生来说也是尤为重要的。首先，注意表达方式的改变，在平时多注重用说的方式去回答书面的问题，练习的内容最好是跟面试素材相关的知识点，比如时政热点，哲理故事等，也可以通过录音的方式来发现自己的不足。其次，交流过程中克制使用口头语，多使用逻辑词进行观点的进一步阐述。同时也可以观摩一些时政评论员的评论，学习专家、学者在交流中的方式与技巧，逐渐让自己的表达交流更清晰，更有条理。

　　3、关注面试题型，抓住核心关键

　　从国考面试考试来看，近几年涉及的知识点比较全面，包括综合分析能力、人际交往能力、求职动机与拟任职位匹配性、计划组织协调能力、应变能力等。面试考生在备考中的难点就是综合分析能力，综合分析能力往往会结合社会现象和政策理解类进行考察，这一类题都往往会结合最新的热点事件来考察，这就要求我们多关注生活中较为热门的话题，比如“上海小吃阿大葱油饼禁停”、“深圳冲绿灯处罚”、“十八届六中全会全面从严治党”等。所以大家平时需多关注社会热点事件，了解时政评论及国家当前大政方针，注重基本知识的积累，培养自己的政府思维，提高自身答题时对热点的敏感度。另外就是具体工作中组织活动，与同事领导协调关系、应急应变及对于职业的认识与岗位的价值认同，考生要多关注、多练习，理顺自己的答题思路。

　　第四篇 面试技巧全攻略

　　第一章 　面试准备技巧

　　第一节 面试复习准备技巧

　　在大多数省份，公务员考试的面试比重可以占到40%至60%不等。要在面试中取得好成绩，面试前的准备是必不可少的。

　　为了增强针对性，本章的部分内容将以问答的形式进行阐述。在问答过程中，帮助大家解除面试准备阶段的困扰。

　　一、面试信息搜集

　　(一)掌握部门职位情况

　　在报考的时候，很少有考生对报考部门与职位的情况进行详细的了解，绝大多数考生都是凭借自己的专业兴趣和信息碎片选择部门职位，这具有很大的随意性。

　　由于公务员笔试实行统一考试，考生对报考部门职位信息获取的不足，并不会影响考生的笔试成绩。但在面试阶段，这种情况会发生较大的变化。一方面，在面试的题目设计中，有一部分是公共性质的题目，较常见的诸如求职动机、综合分析类等等。另一方面，情景处理与应变类试题越来越成为公务员面试的重要题型，其主要是将报考职位日常工作的性质、内容、规章、方式，通过现场模拟的方式展现给考生。如果考生对所报职位工作的性质、内容、规章、方式等全无了解，就很可能出现无话可说、无计可施的尴尬局面。

　　掌握部门职位情况，主要是掌握部门职位日常工作的性质、职责、内容、需要遵守的规章制度、工作程序与方法、工作中的热点等重要内容。

　　报考前，考生可以通过多种途径来了解部门职位的情况，如可以直接登录该部门的网站，一般情况下网站上都会详细列出部门的主要领导、职权与责任、规章制度、近期工作动态、发展历史、领导讲话等文件，考生可以作为参考。

　　(二)了解考试信息

　　了解考试信息是面试准备工作的重要一环。以往面试，都会发生考生错过面试时间，或者弄错面试地点的情况。

　　考生需要提前了解的考试信息，主要包括面试的时间、地点、需要带齐的物品(如证件)、进入面试的人数和比例，这些基本情况考生都可以在网上查询或者致电招考部门进行查询。

　　考生还需要掌握近年报考部门职位的面试信息，如面试方式、面试考官人数、题目的难度和数量、出题风格等等。虽然大部分公务员面试都采用结构化面试的方式，但也有部分地区采用无领导小组讨论的方式，因此考生必须在准确获知自己所报部门要采用的面试方式后，才能有的放矢地进行复习，否则极容易做无用功。

　　考生在考前掌握的信息越充分，复习备考就越有针对性，考场上能够诱发紧张情绪的意外因素也就会越少，面试的成绩才会越高。

　　二、面试能力提升

　　(一)面试高分策略

　　要在面试中取得高分，考生就需要做好以下几个方面的准备工作：

　　第一，认知层面。公务员面试尤其强调考生的社会认知能力，简单说来，考生必须对社会的方方面面都有所关注，必须具备心怀天下的气度，否则很难在面试中拿到高分。认知层面是面试准备的第一层面，在考场强刺激的环境下，考生对社会的认知能力是无法伪装的，也是无法通过答题技巧进行掩盖的。因此，认知层面的准备，要引起广大考生足够的重视。

　　认知层面的复习，要求考生对政府政策、社会事件、社会现象有相当程度的认识，这种认识不仅仅是听说过，而且是要思考过，要有深刻的认识与分析，要有自己独到的见解。这就要求广大考生平时要多看看新闻、报纸...

　　2012年浙江省公务员面试已经拉开帷幕，如何把握面试考试的特点与规律，为即将到来的面试做好充足的准备就成为了各位考生的当务之急。为助广大考生面试备考一臂之力，华图公务员面试辅导专家李明月老师介绍了浙江省公务员面试特点与规律以及近年浙江省公务员面试新特征，并阐述了2012年浙江省公务员面试结构化面试复习技巧。

　　一、浙江省公务员面试特点与规律

　　浙江省公务员考试主要采用的面试方式是结构化面试。作为国内关注度最高、参考人数最多的公务员考试，国考面试多年来一直保持着一定的稳定性，具体表现在以下几方面：

　　1.考查题型全面

　　公务员面试主要考查自我认知与职位匹配、计划组织、沟通协调和综合分析这四大类题型。浙江省公务员面试的试题一般为5道。在这5道题目中，四种题型往往均有涉及，全面考查考生的各方面能力。这与浙江省公务员要求较为全面的综合素质的初衷是分不开的。

　　2.注重社会热点

　　无论是哪一级的公务员考试，对于社会热点的考查都必不可少。因为公务员作为社会公职人员，作为政策的制定者和执行者，必须站在公务员的角度，从政府的层面对于一些社会现象给出客观的评价，给出可行性的解决方案。所以对于社会现象，尤其是社会热点的考查一直是公务员面试的重头戏，在浙江省公务员考试中更是如此。

　　3.体现部门特征

　　公务员考试在选人用人上肯定要选择和部门、职位匹配性最高的，最为合适的人选。浙江省公务员考试，除了涉及到各级的直属机构、派出机构等，所以在题型上除了自我认知这一类题体现职位匹配性外，其他试题的设计也体现出部门的工作特点。

　　二、浙江省公务员面试新特征

　　虽然浙江省公务员考试具有上述的稳定特征，但是随着公务员面试的逐渐开展，考生水平的不断提高，面试题出现了以下新特征：

　　1.社会新词的运用

　　在浙江省公务员面试题中，出现了“微软黑屏”、“人肉搜索”、“山寨文化”等新兴词汇，而且试题设置简短，没有对这些词语进行具体的解释。比如浙江省公务员面试第一题就是“谈谈你对网络上‘人肉搜索’的看法。”有的考生根本就没有听说过“人肉搜索”，看法更是无从谈起，结果自然可想而知。

　　2.计划组织和沟通协调类面试题更加情境化

　　计划组织和沟通协调类这两类面试题的特点本身就极具情境性，往往都是日常工作的再现。近年，这两类面试题在设计上更加注重情景化，将试题情景通过语言尽可能真实地描述给考生，从而考查考生的执行能力和人际关系处理能力。(华图解读--这样可以有效避免选拔出来的考生只会背诵条条框框，而不会解决实际问题。)

　　3.出现混合类型面试题

　　随着考试难度的逐渐加大，公务员考试面试出现了将四大类题型中的几种混合考查的方式。如将计划组织和人际沟通类试题混合：“让你组织一个对农民工的普法宣传活动，你认为工作的重点是什么?到了宣传地点，发现有一份材料忘记拿了，同事老张批评了你，你怎么办?”同时也有将自我认知和名言警句分析结合的面试题：“请你结合自身经历，谈一谈对于‘习惯成自然’的看法。”到目前为止，这类面试题虽然考查不多，但考生应予以足够的重视。

　　三、2012年浙江省公务员面试复习技巧

　　那么，面对即将到来的面...