结构化面试作为公务员面试题型的一种，该题型在考查方面较为灵活，很大程度下能够该类题型判断出考生的综合素质，具有强大的人才识别能力，因此在未来当中该类题型出现的趋势也会越来越明显，所以对于此类面试题型各位考生一定要重视起来，为了帮助考生能够更好的备考此类题型，下面出国留学网小编就结构化面试技巧和大家一起说说，让我们一起来看看吧！一、了解结构化面试规则在人数分配上面，结构化面试大致有三类面试情形，分别是2人、3人、4人，其中3人的面试情形出现的频率最高。除此之外，结构化面试在答题方面同样存在着差异，...