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高端女装销售经理工作总结

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  这一年收获不少,学会了很多销售员工作上的技巧,总结了很多经验。高端女装销售经理工作总结如下,快随出国留学网小编一起来了解下。

  高端女装销售经理工作总结

  在我们100多人的大团队共同努力下,经过3个月的时间,于2018年年底圆满顺利完工,这也是我们伸缩缝安装首次取得效益。谈起个人在随岳南我也学会了很多,学会了基本交工资料的编写,还学会了计量资料的编写。美中不足的是,随岳南回款的力度不行,年前回款400万,至今还有欠款800多万,因为业主批复的增加工程量的文件刚刚下来,致使第二次计量还没有完成。

  下一步还是打算继续往这方面发展,想尽一切办法让中铁建在第一次公开开标时能拿下第一份合同,这样下面的销售员工作就好做了。签合同的第一个原则,绝对不会以降低价格为条件,签订无利可图的合同,争取利润最大化。

  公司团队的建议

  我一直以销售员工作和生活在这样的一个团体而感到幸福,幸福的同时也有些遗憾。不管出于什么原因或者说是目的,今天能走到一起真的是一种很大的缘分(尤其是我),但因为个人的利益,总是会发生一些矛盾,这是不能避免的,但应该思考的是,怎么把矛盾愉快的解决掉服装销售经理年度工作总结及小结服装销售经理年度工作总结及小结。常言说:“大事化小”。为什么我们总是把“小事变大”呢?其实很多时间是缺少沟通,希望以后能多沟通。

  总的来说,2018年的收获不少,学会了很多销售员工作上的技巧,总结了很多经验,同时也发现了自身的不足。新一年到来之际,我会充分调整自己的状态,并做好详细的工作计划以求突破2018年,达到新的高度.

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与女装市场拓展经理相关的销售工作总结

区域拓展经理简历范文

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  写一份好的简历,单独寄出或与求职信配套寄出,可以应聘自己感兴趣的职位。参加求职面试时带上几份,既能为介绍自己提供思路和基本素材,又能供主持面试者详细阅读。下面是出国留学网为大家精选的区域拓展经理简历范文,仅供参考!

  区域拓展经理简历范文

  基本资料

  姓 名:邱苑清 出生年月:1985-7

  性 别:女 身高:166

  婚姻状况:未婚 籍贯:河南

  政治面貌:群众 目前所在地:沙溪

  求职意向

  期望职位:市场拓展,销售管理

  职位类型:全职 工作地点:义乌市

  工资待遇:面议 住房要求:面议

  工作经验:2年

  工作经历:

  2009年3月--2011年12月 在北京四海阳光展览展示公司担任经理助理工作

  公司专业从事新闻发布会的会场设计及布置施工

  个人主要负责协调和处理客户需求,及时跟踪和监督客户会场所需的宣传资料、广告写真及相关礼品的生产及采购工作,及时协调会场提供方,安排会议现场的工人施工及会后的清理工作。

  2011年10月至2012年6月 常州(华晨)英田汽车有限公司区域经理

  教育背景

  最高学历:大专 毕业院校:北京工商管理专修学院

  所学专业:市场营销 毕业时间:2006-7

  第一外语:英语 水平:普通

  计算机能力:熟练 其它能力:有较强的组织、领导、协调能力

  培训经历:

  2009年8月至2009年11月,在北京长松咨询的《企业组织系统培训班》专业培训:组织架构规划、岗位工作分析、岗位价值评估、销售工资方案、薪酬制度、晋升通道规划、绩效考核等

  2010年5月至2010年7月,在上海行动成功的《绩效管理》专业学习:公司战略目标制定;年度目标分解;各岗位KPI的提取和考核内容的量化;岗位制度的建立;岗位晋升通道规划及激励制度的制定等

  自我鉴定

  5年以上销售管理及印刷品行业从业经验,熟悉国内印刷品市场销售状况及客户分布,熟悉印刷品生产各环节工序及流程,能够帮助企业建立一整套完整的企业运营规范化流程。工作细心,沟通协调能力强,能吃苦,可以出差

  区域拓展经理简历范文

李冒

  二年以上工作经验|男|26岁(1987年10月25日)

  居住地:上海

  电 话:158*******(手机)

  E-mail:xxxxxxxxx@51job.com

  最近工作 [ 1年8个月]

  公 司:XX公司

  行 业:贸易· 进出口

  职 位:经理

  最高学历

  学 历:本科

  专 业:网络设计与管理

  学 校:华软软件学院

  自我评价

  本人有丰富的带领团队的经验。富有创造性思维,且独立完成工作能力强;性格开朗,善于与人交往,团队工作能力强;精力充沛,有极高的工作热情和强烈的责任心。

  求职意向

  到岗时间:一个月之内

  工作性质:全职

  希望行业...

与女装市场拓展经理相关的个人简历范文

实用的女装市场督导岗位职责

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  如果你想了解市场督导岗位的工作内容,就来这里看看吧。下面是由出国留学网小编为大家整理的“实用的女装市场督导岗位职责”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  实用的女装市场督导岗位职责(一)

  1、区域销售目标管理:制定区域工作计划、销售目标并组织实施和报告;完成所辖区域各项费用的审核工作(店铺工资、报销、对账、开票)

  2、区域人员管理:对售卖人员的培训(陈列、产品知识、售卖技巧等);

  3、区域货品管理:对所负责区域的店铺进行订货、补货和调货控制,降低店铺库存,保证货品安全,组织盘点并核对清楚;

  4、区域商场沟通:竞品信息收集、分析报告;负责市场装修跟进;各类促销和广告计划实施和报告;商场合作条件的谈判;

  5、完成其他临时性任务。

  实用的女装市场督导岗位职责(二)

  1、根据公司年度经营计划,制定公司年度培训计划,对终端店长、导购进行培训与业务知识指导;

  2、负责终端的店铺管理、店堂氛围、面料知识、商品陈列、导购服务、橱窗陈列、货品销售技巧的跟踪指导工作;

  3、协助公司举办导购、店长、经销商的集训工作;

  4、按照装修进度安排,规划并跟踪道具安装情况,并进行装修指导;

  5、定期进行市场巡检,给予经销商货品陈列、货品堆放、货品整理、广宣品的应用等方面的指导,以提高经销商的终端管理能力。

  实用的女装市场督导岗位职责(三)

  1、完成上级交给的各项调查任务。

  2、编制市场调研报告,确定调研项目。

  3、根据市场状况,提供科学有效的促销方案。

  4、协助加盟商调查市场编写调查报告。

  5、协助招商人员调查加盟商背景资料。

  6、协助加盟商选择店址并确定。

  7、指导、监督加盟店装修等事宜。

  8、协助加盟店的综合培训。

  9、编制加盟店开业手册。

  实用的女装市场督导岗位职责(四)

  1、负责公司货品的规划组合;

  2、提供数据分析帮助研发制定全年开发计划;

  3、负责货品信息分析,及时为营销部做出建议方案;

  4、负责货品调配、新品上市计划的规划;

  5、负责制定备货计划,零售督促、库存控制、货品调配,定期对公司库存做出评估,并给出建议解决方案。

  实用的女装市场督导岗位职责(五)

  1、依据公司营销计划制定所辖区域的整体销售目标和计划,并分解到店,协助、指导各店的零售工作开展,达成零售目标的完成;

  2、监管所辖区域终端店的店务管理、商品陈列、品牌形象、销售政策的执行与效果评估;

  3、指导、督促各店店员的工作,并对相关人员进行培训、激励、评价和考核;

  4、了解区域市场的动态,提出竞争性经营对策,指导区域竞争性促销活动的开展与管理;

  5、定期巡查店铺,收集终端店铺的销售数据,提出终端销售改进专项建议方案;

  6、监督、指导终端店铺促销活动的执行,对促销结果进行分析,提高终端销售;<...

市场拓展工作年度总结

市场拓展工作年度总结 开拓市场工作总结

  下面是出国留学网小编为大家整理的市场拓展工作年度总结,欢迎大家阅读。更多相关内容请关注出国留学网工作总结栏目。

  市场拓展工作年度总结

  20xx年市场拓展部在公司及分支机构全体同仁关心和支持下,逐步理清思路,打开工作局面,积极上功能、开拓市场。探索一条符合湖北国储实际的市场拓展之路。

  一、主要工作

  (一)逐步明确仓库未来发展定位。主要围绕四个分公司发展定位进行梳理。在现有业务中进行分类,把符合未来定位及高附加值的优质客户进行着重培养,不符合的逐步淘汰。

  (二)是积极跑市场,联系新客户,尝试新领域。公司加紧与联想集团的志勤美集物流公司的洽谈,改造库房硬件设施,引进IT产业进场;保持和新疆天业上市公司的联系,打造化工原料物流配送中心。

  (三)是加大宣传力度,多渠道开展业务宣传。积极开展申报湖北省重点物流仓库工作;加紧赶制宣传册,目前清样已经出来;联系专业公司着手广告片脚本编制;针对武钢业务,给武钢物流管理公司送去邀请函。liuxue86.com

  (四)是着眼市场,完善仓库功能。积极与郑交所联系,申报菜粕和菜油籽期货交割库的申报工作;针对今年国家棉花收储工作任务重的重要信息,积极开展棉花储备库的申报工作。

  (五)加大合同管理力度,提高公司掌控能力。20xx年9月公司根据《合同管理办法》(以下简称办法)一年来的运行情况,结合公司合同管理实际进行了有针对性的修订。办法经总经理办公会讨论通过,于20xx年10月下发并试运行。同年11月要求各单位参照办法将2012年度合同执行及无合同经营情况进行汇总上报。对发现的问题正在有针对性的加以整改。

  二、存在的不足

  (一)各分支机构对国家局完善体制机制的顶层设计理解不够,对办公司的目的理解不一,所以在推动完善分支机构建设上参差不齐。

  (二)由于思维惯性,业务员目前还只能限于本单位和现有业务领域,看市场的宽度和深度都不够。

  (三)要从原来的经营人员转化为公司业务人员,形成一个业务团队还有较长的路要走,业务人员的素质和相关业务知识有待提高。

  三、20xx年工作计划

  第一、加大跑市场力度

  市场是跑出来的,客户是引进来的。那么,怎么跑市场?一是领导重视。领导重视就是压力,压力转化为动力,可以增强业务人员主动跑市场的积极性,把跑市场变成一个常态性的工作,变被动为主动。领导重视就是支持,支持就能建立自信,树立必胜的信心。

  建立健全有效的奖惩制度。有效的奖励制度可以有效的提升员工对企业价值的认同,树立对企业的忠诚,以便在此基础上实现其人生价值。合理的惩罚制度可以规范其行为,提升责任心,激发反省能力,对不正确的价值和观念进行改正,提升自我能力。

  明确市场方向。跑市场不能盲目,要根据需求有目的性和针对性的寻找客户资源。要分析自身特点、客户需求、市场动态。增强分析市场、研究市场、把握市场的能力。

  第二、明确主营业务,开办专业市场

  主营业务指企业为完成其经营目标而从事...

市场拓展专员简历范文

市场拓展专员简历范文 市场拓展专员简历 市场拓展专员

  下面是出国留学网为大家精心整理的“市场拓展专员简历范文 ”,更多实用精彩内容请锁定出国留学网范文栏目。

  市场拓展专员简历范文 

      个人资料:

  姓 名:XXX 性 别:女

  出生日期: 民 族:汉族

  籍 贯: 学 历:本科

  毕业院校: 专 业:经济治理

  工作经验:一年以上 联系电话:

  电子邮件: 地 址:

  求职 意向

  申请职位:广告、市场推广

  期望工资:2000元左右/月

  教育经历

  2007年9月——2011年7月  南京理工学院  经济治理  本科

  工作经验

  2011年8月——2012年12月  徐州软件技术有限公司  市场拓展专员

  职责:

  主要负责徐州以及大部分北方城市的市场组织、开发、策划工作;

  参与公司产品的宣传推广活动;

  组织参加各种规模的展会,并成功策划过“高端精品推广活动”;

  新客户的开发,参与公关竞标会,与客户的沟通及签约工作;

  后期的客户维护工作;

  与国际知名公司的合作,成功的提升了公司知名度;

  2011年2月——2011年7月  XX企业集团公司  市场推广专员

  职责:

  负责公司项目的策划、市场调查;制定项目方案、参与项目推广活动,配合公司各部门完成项目的实施工作;负 与大客户的接触、跟踪工作,并根据客户需求做出总体解决方案; 项目的节奏把握,信息的采集,分析,整理工作。

  技能特长

  具备良好的业务能力和心理素质,热衷于市场的组织、治理、策划工作;

  丰富的产品分析、定位能力;

  积累了丰富的商务谈判技巧,并有较高的客户开发能力;

  优秀的统筹规划能力,很强的团队合作精神;

  对市场推广工作感兴趣,并喜欢策划营销类的岗位工作。

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市场拓展主管简历范文

市场拓展主管简历 简历范文

  在求职过程中,一份好的简历也能为自己在领导面前留下一个好印像。以下是出国留学网小编为大家整理的市场拓展主管简历范文,欢迎阅读。

  市场拓展主管简历范文一

  姓名:xx

  性别:女

  年龄:27岁

  E-mail.com

  联系电话:345678

  地址:重庆市栖霞区南京路447号

  邮编:3456789

  工作经验

  20xx年2月——现在 重庆无为软件技术有限公司 市场拓展专员

  职责:

  主要负责北京、重庆以及大部分北方城市的市场组织、开发、策划工作;

  参与公司产品的宣传推广活动;

  组织参加各种规模的展会,并成功策划过“XXXX精品推广活动”;

  新客户的开发,参与公关竞标会,与客户的沟通及签约工作;

  后期的客户维护工作;

  与国际知名公司的合作,成功的提升了公司知名度;

  19xx年8月——20xx年2月 XXXXX企业集团公司 市场推广

  职责:

  负责公司项目的策划、市场调查;

  制定项目方案、参与项目推广活动,配合公司各部门完成项目的实施工作;

  负责公司和相关政府部门的对外联络工作;

  协助经理制定总体市场策划方案,参与产品的分析预测及推广规划部署;

  与大客户的接触、跟踪工作,并根据客户需求做出总体解决方案;

  项目的节奏把握,信息的采集,分析,整理工作;

  教育背景

  19xx年9月——19xx年7月 天津理工学院 经济管理 本科

  职业特长和技能

  具备良好的业务能力和心理素质,热衷于市场的组织、管理、策划工作;

  丰富的产品分析、定位能力;

  积累了丰富的商务谈判技巧,并有较高的客户开发能力;

  优秀的统筹规划能力,很强的团队合作精神;

  熟练使用各种办公软件,良好的英语听、说、写能力;

  期望工资 3500元左右/

  市场拓展主管简历范文二

  姓名: xxx

  年龄:

  自我介绍

  吃苦耐劳,爱岗敬业,有良好的个人素质,较高的职业素养和道德;善于沟通,服务意识强,工作耐心细致;性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。

  求职意向

  期望工作地区:河北省--石家庄市

  期望工作行业: 广告/会展/公关,房地产开发/建筑与工程,房地产服务(中介/物业管理/监理、设计院),家电业,教育/培训/科研/院校

  期望工作职业: 销售代表/客户经理,销售助理,商务专员/商务助理,业务拓展(BD)经理,商务经理/商务主管

  期望月薪:1000元-1999元

  期望工作性质:全职

  语言能力

  语言种类:英语

  掌握水平:良好

  工作经验

  20xx.1

  石家庄蓝本传媒有限责任公司

  市场拓展专员

  工作地点:石家庄

  公司性质:私营.民营...

市场拓展部述职报告

市场拓展部述职报告 市场述职报告

  通过述职,可以让上级、同级以及下属等更好地了述职者的工作情况,以下是出国留学网小编为大家搜集整理的市场拓展部述职报告,供大家参考和借鉴!更多资讯尽在述职报告栏目!

  市场拓展部述职报告(一)

  我自20xx年10月中旬到南江市场上开始开展市场工作。近两个月来,我牢记公司赋于我的工作任务,严于律己、勤于学习、不怕吃苦、努力工作,在各级领导和各位同事的支持和配合下,工作方面取得了一定的收获。

  现将我履行职责的具备体情况汇报如下:

  一、履行职务情况:

  1.初到市场时,为了尽快进入工作角色,我首先是通过认真细致的市场调查工作了解自己所在市场的具体情况,清楚我们产品在本市场上面的销售现状,了解竞品目前市场上的销售状况。面对市场现状勤思考,保持与上级领导良好的沟通,多向领导及同事学习请教。

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  2..在日常工作中正确处理好与经销商之间的关系,并时刻牢记“诚信经营、务实营销、传承创新、义利双赢”的公司理念,把“诚信、情感、责任”贯穿于整体工作中,发挥才智、敬业爱岗、求真务实、规范方式方法,推行“品质、情感、效益”三位一体模式,定期做好对客户的走访工作,尤其是一些对我们产品忠诚度较高的客户维护工作,促进产品在各个渠道全面兑现对客户和消费者的承诺,为公司树立良好的品牌形象,为公司事业在本市场上的长远发展打下良好的基础。

  3.在开展上述工作的同时协同经销商一起开展了黄金豹产品的推广工作。

  4.在工作之余,加强自身的学习,将理论和实践联系在一起,指导自己的市...

产品市场经理职责

产品市场经理职责 产品经理职责

  下面是出国留学网整理的产品市场经理职责,欢迎参考。

  产品市场经理职责(一)

  1.对产品销售管理工作;

  2.负责市场开拓和管理工作;

  3.负责编制本部门年季月销售和预算的计划工作;

  4.对销售管理办法的研究和改进;

  5.产品市场销售潜力的调查和分析;

  6.对下属人员工作的考核、评比、激励;

  7.销售成绩的统计与分析;

  8.对同业、客户、环境的调研;

  9.负责对账物卡的核对;

  10.定期或不定期地组织对销售情况的分析和讨论;

  11.半年一次销售情况的评价;

  12.有对下属的人事推荐权和考核、评价权。

  产品市场经理职责(二)

  1、市场调研

  市场调研是指研究市场以了解客户需求、竞争状况及市场力量(market forces),其最终目标是发现创新或改进产品的潜在机会。

  可以通过下面的方式进行市场调研:

  与用户和潜在用户交流

  与直接面对客户的一线同事如销售、客服、技术支持等交流

  研究市场分析报告及文章

  试用竞争产品

  仔细观察用户行为等

  市场调研最终会形成商业机会、产品战略或商业需求文档(BRD),详述如何利用潜在的机会。

  感想:其实就是告诉我们如何写BRD,通过研究市场、研究用户、研究竞争对手,形成的阐述商业机会、产品战略、商业需求的文档。

  2、产品定义及设计

  a) 产品定义是指确定产品需要做哪些事情。通常采用产品需求文档(PRD)来进行描述,PRD可能包含如下信息:

  产品的愿景

  目标市场

  竞争分析

  产品功能的详细描述

  产品功能的优先级

  产品用例(UseCase)

  系统需求

  性能需求

  销售及支持需求等

  b) 产品设计是指确定产品的外观,包括用户界面设计(UI,User Interface)和用户交互设计(User Interaction),包含所有的用户体验部分。在大型公司里,PM通常和UI设计师或互动设计师一起完成产品设计,不过在小公司或者创业公司里,产品经理也许需要全包这些工作。

  这是产品经理工作中最有价值的部分, 如果产品经理工作中不包含这部分内容,那几乎可以肯定滴说,那不是产品经理的工作。

  3、项目管理

  项目管理是指带领来自不同团队的人员(包括工程师、QA、UI设计师、市场、销售、客服等),在预算内按时开发并发布产品。其中可能包括如下工作内容:

  确保资源投入

  制定项目计划

  根据计划跟踪项目进展

  辨别关键路径

  必要时争取追加投入

  向主管领导报告项目进展状况等...

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