应届生招聘

　　参加银行考试的人越来越多，竞争越来越大，本文“2018年兴业银行大连分行应届生招聘通知”由出国留学网整理，希望能助大家一臂之力。更多相关信息请关注我们网站的更新!

　　2018年兴业银行大连分行应届生招聘通知

　　兴业银行大连分行成立于2007年9月，是总行直属一级分行。开业十年来，大连兴业立足大连地区，辐射“辽宁沿海经济带”区域，各项业务取得持续健康发展，同时通过系统规划、全面培养及长期教育培训投入，持续培养员工终身就业能力，努力打造一支具有专业精神与激情、内部简单和谐、富有服务意识与战斗力的团队。

　　为满足业务发展需要，现面向社会公开招聘优秀应届毕业生：

　　一、综合柜员岗位招聘条件：

　　1、2018年985、211或重点财经类院校全日制本科及以上学历应届毕业生;境外重点院校归国留学生，并能够获得毕业(或学位)证书和国家教育部留学服务中心的国外学历学位认证;

　　2、金融、经济、财务、会计、统计等相关专业;

　　3、身体健康、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人思想政治素质和职业道德，无不良行为记录和不良嗜好;

　　4、认同兴业银行大连分行发展目标、经营理念和企业文化，具有良好的团队合作精神、高度责任感，具备较强的学习能力、沟通能力、抗压能力;

　　5、具有大学英语四、六级证书，本科生应具有大学英语四级证书(成绩在425分及以上)、硕士研究生应具有大学英语六级证书(成绩在425分及以上);

　　6、优秀毕业生、学生党员、学生干部及有实习经历者优先。

　　二、应聘程序

　　1、凡符合上述要求者，请您将个人简历、学历、学位、身份证、个人未经修饰的生活照一张以附件形式发送至邮箱323423@cib.com.cn;

　　2、兴业银行承诺对所有应聘者的个人信息予以保密，对未予录用人员的应聘信息及时销毁;

　　3、招聘截止日期2018年1月31日。

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柳州市柳南区2018年公开招聘应届高校毕业生简章

　　为了进一步充实柳南区事业单位人才队伍，提高事业单位人员队伍的整体素质，根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》(桂人社发[2011]155号)、《关于印发<柳州市事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》(柳政发[2006]69号)精神，我区决定面向社会公开招聘(双向选择)事业单位工作人员。

　　一、招聘计划及人数

　　(一)柳州市柳南区中学教师岗位15名(全额拨款事业编制)。

　　(二)柳州市柳南区小学教师岗位58名(全额拨款事业编制)。

　　(三)柳州市柳南区直属事业单位岗位4名(全额拨款事业编制)。

　　具体岗位见《2018年柳州市柳南区公开招聘应届高校毕业生岗位资格条件表》(附件1)。

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍。

　　(二)思想政治素质好，遵纪守法。

　　(三)取得学士学位的全日制本科及以上学历的应届毕业生(即2017年、2018年毕业生),2018年的毕业生应在2018年7月31日之前提供相关资格证书。

　　(四)具备招聘岗位所需要的相关专业能力或技能等资格条件，具有良好的语言表达和沟通能力、组织协调能力及团队合作精神。

　　(五)教师岗位具有相应学段及以上教师资格证、普通话二级乙等及以上(中小学语文教师岗位普通话需二级甲等及以上)。

　　(六)具有正常履行职责的身体条件。

　　三、报名及资格审查

　　(一)报名方式：采取现场报名

　　(二)报名时间：2017年12月14日 上午9：00—12:00。

　　(三)现场报名地点：广西师范大学雁山校区(桂林市)。

　　(四)报名所需材料：1.《柳州市柳南区公开招聘应届高校毕业生报名表》一式两份(报名表可从本简章附件2下载)，同时粘贴本人近期免冠一寸彩色证件照片;2. 身份证原件及复印件;3.2017年应届毕业生需提供学历证、学位证、教师资格证、普通话证、应届生就业推荐表(附成绩单)，教育部学历证书电子注册备案表(学信网认证下载);4.2018年应届毕业生需提毕业生就业推荐表(附成绩单)，如果考生已经获得毕业证、学位证、教师资格证、普通话证的同时提供以上证件。现场报名的考生带以上材料原件及复印件，审核完后退回原件。

　　(五)资格审查：招聘单位依据本简章规定的资格条件对报考者进行资格审查。报考者要认真核对报考岗位的招聘条件，应如实填报个人相关信息。资格审核贯穿招聘全过程，不符合条件及弄虚作假者取消聘用资格。

　　四、面试

　　(一)面试工作由柳南区人力资源和社会保障局负责组织实施。

　　(二)面试时间及地点：12月15日上午，地点经广西师范大学安排后另行通知。

　　(三)面试形式：采取结构化面试和试讲试教(艺术类教师包括特长展示)相结合方式进行。

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渝北区面向2018年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员简章

　　为进一步优化教师队伍结构，引进优秀人才，提高教师人才队伍整体素质，根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)、《关于印发〈重庆市落实教育部直属师范大学免费师范毕业生就业的实施办法〉的通知》(渝教人〔2010〕79号)、《重庆市人力资源和社会保障局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)和《关于做好区县事业单位赴高校公开招聘优秀毕业生工作的通知》(渝人社发〔2016〕266号)等文件精神，经市人力社保局核准，现面向全日制普通高校2018年应届毕业生公开招聘教育事业单位工作人员。

　　一、招聘原则

　　按照民主、公开、竞争、择优的方针和德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

　　二、招聘岗位及数量

　　本次面向全日制普通高校2018年应届毕业生公开招聘教育事业单位工作人员229名。具体招聘学校、岗位见《渝北区面向2018年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员岗位一览表》(见附件1，以下简称《一览表》)。

　　三、招聘范围和条件

　　(一)招聘范围

　　1.中小学岗位招聘范围：一是全日制普通高校2018年应届研究生学历并取得硕士及以上学位;二是教育部直属重点师范院校2018年应届重庆籍免费师范生，并取得相应学历及学位。

　　2.幼儿园岗位招聘范围：全日制普通高校2018年应届研究生学历并取得硕士及以上学位;

　　3.特殊教育岗位招聘范围：全日制普通高校2018年应届师范类专业本科及以上学历并取得相应学位。

　　(二)招聘条件

　　1. 具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;

　　2. 遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　3. 热爱教育事业，具有较好的教师职业素养;

　　4. 年龄18周岁以上，30周岁及以下(年龄计算时间截止报名前一天);

　　5. 本次招聘范围为全日制普通高校2018年应届毕业生，所有考生须于2018年7月31日前取得全日制普通高校学历证书和相应学位证书;在国外境外高校就读的，其全日制学历(学位)须于2018年7月31日前获得国家教育部中国留学服务中心认证。

　　6. 取得相应等级、相应学科教师资格证书。其中：硕士、博士研究生须在报名时取得教师资格证;本科毕业生须在2018年7月31日前取得教师资格证书，否则取消聘用资格;

　　7. 报考英语岗位的考生报名时须取得专业英语四级证书，其他岗位不做要求;

　　8. 身体健康，符合事业单位聘用体检标准;

　　9. 符合招聘岗位所需的其他条件，详见《一览表》。

　　(三)其他

　　以下人员不属于招聘范围：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、...

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石柱县面向2018届全日制统招应届高校毕业生公开招聘教育系统事业单位工作人员简章

　　为加快教育改革发展步伐，适应我县经济社会发展需要，优化教师队伍结构，不断提高教师队伍的整体素质，根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《重庆市人力资源和社会保障局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)及《重庆市人力资源和社会保障局关于做好区县事业单位赴高校公开招聘优秀毕业生工作的通知》(渝人社发〔2016〕266号)等有关规定，经县政府同意，市人力社保局核准，现面向2018届全日制统招应届高校毕业生公开招聘教育系统事业单位工作人员。

　　一、招聘原则和方式

　　坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行，择优聘用。

　　二、招聘岗位和名额

　　本次公开招聘教育系统事业单位工作人员共66名，岗位等级为专技12级。具体学科岗位及招聘名额见《石柱县面向2018年应届高校毕业生公开招聘教育系统工作人员岗位一览表》(以下简称“附件”)。招聘岗位有专业要求的，统一参照《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》执行。

　　三、招聘范围和条件

　　(一)招聘条件：

　　1. 具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，作风正派。

　　2. 具有事业心和责任感，热爱招聘岗位工作，自愿在招聘单位服务5周年及以上。

　　3. 年满18周岁，且符合招聘岗位规定的其他条件(具体要求见“附件”)。

　　4. 身体健康，符合聘用体检标准。

　　5. 符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。

　　6. 年龄30周岁及以下,年龄计算截止日期为报名前一日。

　　7.大学期间专业必修课程成绩无不及格(即≥60分)。

　　8.所学专业与报考岗位相同或密切相近(其中，除报考小学各岗位外，其余各招聘岗位所学专业均不含小教本科)。

　　9.取得教师资格证书，教师资格证书学科及层次与报考岗位一致(高一级的教师资格适用于低一级学科相同岗位)。

　　10.报考英语教师岗位的须取得专业英语四级及以上证书。

　　11.报考语文教师岗位须取得普通话二级甲等及其以上证书，其他岗位为普通话二级乙等及其以上。

　　(二)有下列情形之一者，不属于招聘范围：

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍，或在接受高等教育时受到开除学籍处分的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;现役军人;在读的非2018年应届毕业生;本县内机关事业...

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　奉节县面向2018年应届全日制普通高校毕业生公开招聘卫生事业单位工作人员简章

　　为优化事业单位人才队伍结构，有效缓解当前我县专业人才紧缺的现状，根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》（渝人社发〔2016〕281号）、《关于做好区县事业单位赴高校公开招聘优秀毕业生工作的通知》（渝人社发〔2016〕266号）等有关规定，经市人力社保局核准，现面2018年应届全日制普通高等院校本科及以上毕业生，向全国公开招聘卫生事业单位专业技术人才。

　　一、招聘原则及方式

　　本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

　　二、招聘岗位

　　本次面向2018年应届全日制普通高等院校本科及以上毕业生公开招聘卫生事业单位工作人员60名，具体岗位详见《奉节县面向2018年应届全日制普通高校毕业生公开招聘卫生事业单位工作人员岗位一览表》（附件1，以下简称《一览表》）。

　　三、招聘范围及条件

　　（一）年满18周岁及以上，具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

　　（二）2018年应届全日制普通高校本科及以上学历毕业生；

　　（三）有较强的事业心和责任感，自愿在奉节县工作5年及以上；

　　（四）符合岗位要求（详见附件1）；

　　（五）大学期间所学必修各课程学业成绩良好，大学就读期间专业成绩无补考（即所有必修课程成绩≥61分）；适合岗位要求的身体条件；

　　（六）年龄35周岁及以下（年龄计算截止日期为报名开始日）；

　　（七）以下人员不属于招聘范围：

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招聘（录）已进入体检及以后环节的人员；服务未满一年，或服务一年以上但未提供主管部门同意报考证明的基层服务项目人员；现役军人；正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非2018年应届本科、研究生；试用期内的机关事业单位工作人员；具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其...

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　　2018教育部直属事业单位面向普通高等学校应届毕业生统一公开招聘工作人员116人公告

　　受教育部委托，全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心负责组织实施2018年度教育部直属事业单位面向普通高等学校应届毕业生统一公开招聘工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次公开招聘涉及21家单位，共招聘116人。其中，普通岗位招聘100人，高层次、紧缺人才岗位招聘16人。详见发布的岗位信息。

　　二、报名条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行

　　(四)具有岗位所需的专业或技能条件;

　　(五)适应岗位要求的身体条件;

　　(六)招聘岗位所规定的其它条件;

　　(七)定向生、委培生不得报考;

　　(八)留学回国人员需满足北京市政府关于留学回国人员申请在京就业落户的有关要求。

　　三、报名程序和方法

　　(一)网上报名

　　自公告发布之日起至11月12日24:00，应聘人员登录“教育部直属事业单位公开招聘平台”进行网上报名(网址：www.ncss.org.cn/moe/)。每人限报一个岗位，所有报考信息一经提交不得修改。应聘人员应提供完整、真实、有效的个人信息，提供虚假信息者，一经发现，立即取消报考资格。

　　(二)报名确认

　　1.报名确认

　　用人单位根据发布岗位要求对应聘人员进行资格审核和择优筛选，原则上，普通岗位按招聘人数1:50的比例确定参加笔试人员;高层次、紧缺人才岗位按1:10的比例确定参加面试人员。11月18日9:00至19日24:00，应聘人员登陆平台查询是否进入考核阶段。进入考核阶段的应聘人员需要进行确认，未按期确认者视为自动放弃。

　　2.增补报名确认 根据各岗位放弃人数，相应从报考本岗位的其他应聘人员中增补。11月21日9:00至24:00，增补进入考核阶段的应聘人员进行确认，未按期确认者视为自动放弃。

　　(三)岗位取消及调剂

　　1.岗位取消

　　对通过资格审核且报名确认人数未达到1:5比例的岗位，由招聘单位研究是否取消该岗位招聘。11月22日公布取消招聘岗位，报考该岗位的应聘人员可参加调剂报名。

　　2.调剂报名 对通过资格审核且报名确认人数未达到需求比例的岗位，可从应聘其他岗位未通过初筛的应聘人员中调剂补充。11月22日公布调剂岗位，11月22日9:00至11月26日24:00，未通过初筛的应聘人员可以申请一个调剂岗位，申请调剂的应聘人员应当符合调剂岗位规定的资格条件和要求。

　　3.调剂报名...

　　大学毕业生找工作一直都是一个难题，应届生拿着一张薄薄的简历游走于各个招聘单位之间，简历有时候成了你踏入就业大门的敲门砖，所以简历一定要够详细够独特，以下《大学应届生招聘简历自我评价怎么写》由出国留学网自我鉴定栏目为您精心提供，希望对您有所帮助。

　　一、大学生自我评价的内容

　　1、介绍自己所学专业、主修课程、学习成绩和专业技能水平。

　　2、介绍自己的性格、爱好、特长、经验和能力等。

　　3、求职的愿望和态度。

　　二、大学生自我评价应注意的事项

　　1、介绍主修课程要重点突出自己擅长的、有兴趣的，特别是与求职岗位所需人才联系紧密的学科。学习成绩和专业技能水平要尽量举出事实来证明， 若获得奖励、取得相关工种证书的，可将各种证书复印附后。

　　2、在描述自己的性格与人际关系时，要注意与岗位要求一致或相关联(如性格开朗、外向、内向、稳重、随和)。写自己的爱好不要太多、太滥，要有针对性(如文学、音乐、书法、文体活动)。特长可以写得具体些，如在哪一级的比赛中获得过怎样的名次。自己在校期间曾担任过什么职务(如班干部、团干部、学生会、团委干部、各种社团职务)，组织能力、工作态度如何， 参加哪些社会实践活动，有何经验等可在这一部分表述出来。

　　3、提出加入招聘单位的愿望要诚恳。如希望贵公司能给我一次机会，我将会竭尽所能为公司效力。或者说，望贵单位给我一次效力的机会，录用我，并在今后的工作中，我会积极进取，奋力拼搏，争创佳绩，报答您的知遇之恩。

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