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班子对照检查材料

班子对照检查材料 领导对照检查材料 对照检查材料怎么写

  四风问题是指形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。“四风”的形成非“一日之寒”,“四风”问题的解决务必下大气力,甚至要有壮士断腕的勇气。解决“四风”问题,诚然需要广泛而深入地开展教育实践活动,更需要对准焦距、找准穴位、抓住要害,各级单位,各级领导干部要自己对照,发现自身问题。下面是出国留学网的小编为大家准备的四风问题对照检查材料,欢迎大家阅读、借鉴。

  县直单位领导班子对照检查材料

  根据县委关于第二批党的群众路线教育实践活动统一部署和按排,在督导组的严格督导下,局党组班子党的群众路线教育实践活动(以下简称教育实践活动)自2014年2月26日启动以来,认真开展了学习教育、听取意见、查摆问题、交心谈心等活动工作,深入查找了“四风”方面存在的突出问题,对照检查了遵守党的政治纪律和执行中央八项规定情况,深刻剖析了产生问题的根源,初步提出了整改措施。现将对照检查情况报告如下:

  一、遵守党的政治纪律和执行中央八项规定情况

  (一)遵守党的政治纪律情况

  局党组班子始终坚持把遵守党的政治纪律作为开展一切工作的政治准则,坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央保持高度一致。坚持把深入学习和掌握党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求和中国特色社会主义理论体系摆在首位,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致;认真学习宣传党的路线方针政策和重大决策部署,认真组织传达中央和省、州、县的重要会议、重要文件、领导同志特别是习近平总书记的重要讲话精神;坚持党性基础上的团结,严格执行“三重一大”事项集体决策制度;坚持把党风廉政责任制的落实作为班子的重要工作,班子成员能自觉履行责任制要求,自觉接受监督并管好下属,努力营造勤政廉政的内部环境,做到了廉政建设与业务工作两手抓、两不误;经认真对照,局党组班子成员没有公开发表同中央的决定相反的言论,没有在群众中散布同党的路线方针政策相反的意见,没有歪曲党的历史和诋毁党的领袖人物、诋毁党的优良传统的言论,没有散布违反马克思主义的错误观点,没有制造、传播政治谣言,没有对党的方针政策和重大决策采取阳奉阴违的态度。

  经认真检查,局党组班子在遵守政治纪律方面存在的主要问题是:主观上认为大政方针与自己无关,自己不可能违反政治纪律,思想上轻视、态度上忽视,缺乏惊醒的自觉。客观上认为政治离自己遥远,只要做到“三个服从”,其它就没有问题。另外班子有时发扬民主不够,民主集中制执行不到位。

  (二)执行中央八项规定情况

  中央八项规定及省州实施办法出台后,局党组班子高度重视贯彻落实工作,根据中央、省委、州委和县委相关文件精神,研究细化了县局执行的具体措施,着力在“简、减、俭”上下功夫,突出抓好精简文件和简报、减少会议活动、减少迎来送往、压缩“三公”经费开支、加强公务车辆和财务管理、清理整顿办公用房、清理领导干部会员卡等重点工作。执行情况为:精简文件简报方面。严格文件审批,不随意扩大发文范围,切实减少文件和简报数量,不再印发无关紧要的文件材料,与去年同期相比,文件简报减少21%;精简会议方面。除单位制度规定的例会外,不召开没有实质性内容的会议,按照简朴节约原则布置会场,不挂标语,不摆鲜花,开会不讲空话套话,尽量开短会、讲短话,...

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镇班子对照检查材料

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  根据中央、省委和市委的统一部署,按照中央和省市委开展党的群众路线教育实践活动的要求,**镇政府位于ⅹ月ⅹ日正式启动党的群众路线教育实践活动。活动中领导班子成员认真学习了《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约,反对浪费—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动工作指导文件选编》、《习近平关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》和《**镇政府党的群众路线教育实践活动学习资料汇编》等指定读本篇目,重温了焦裕禄、杨善洲、任长霞等同志的先进事迹,通过学习,班子成员深刻认识到开展以为民务实清廉为主题的群众路线教育实践活动的重要性、必要性,明确了教育实践活动的主要任务就是聚焦解决领导班子和党员领导干部“四风”问题,在学习教育、听取意见环节,自觉地融入活动中,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的问题。认真参与了此次教育实践活动的全过程,深刻体会习近平总书记提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”,着力解决“四风”方面存在的突出问题。并紧密联系各自的思想、工作、生活实际和成长进步经历,通过群众提、自己找、上级点、相互帮、集体议五中查摆方式,总结了在“四风”方面存在的问题和不足,现作如下检查剖析。

  一、贯彻执行市委市政府决策部署情况

  (一)关于遵守党的政治纪律情况。

  作为党员领导干部和镇政府班子成员,我们始终坚持忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色。特别是针对“四群”教育、党的群主路线教育实践活动等一系列活动的开展,持续重温《党章》,阅读毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观等相关书籍和资料,认真学习中央历届全会和省委、市委党代会的资料,反复领会各级重要会议精神,加强反腐倡廉等正反两面题材教育学习,做到了坚定理想信念,坚持党的领导,拥护党的基本路线和基本纲领,自觉与党中央保持高度一致,始终服从组织决定、听从安排。

  (二)关于推进市委市政府重点工作情况。

  主动和带领全体机关人员加强党风廉政、中央八项规定和省市实施办法、规定等精神,深刻领会反对“四风”、服务群众、“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”等相关规定。认真抓好文风、会风等工作的落实,减少会议和文件数量,做到不必要的会议不开,没有实质的文件不发。安排布置的工作认真抓好督促检查,确保工作贯彻落实到位。牢固树立稳定就是政绩、稳定就是科学发展的理念,认真开展调查研究,围绕镇政府重点工作、职能工作、服务工作,坚决把工作做到实处,发扬求真务实的作风,脚踏实地,务实创新。与群众面对面谈心交心,了解掌握影响群众生产、生活的突出问题,虚心听取群众的意见和建议,及时掌握和解决全镇生产发展工作遇到的问题。认真执行领导干部廉洁自律有关规定,坚持勤俭节约,艰苦奋斗,自觉把廉洁自律的要求贯穿到工作、学习、生活的各个方面,居安思危,防微杜渐。同时,把分管的各部门领导班子建设作为工作的重中之重抓紧抓好,认真落实领导干部“一岗双责”,加强党风廉政建设。严格执行政府议事规则,重大事项请示汇报。结合机关各部门实际,从规范内部管理入手,认真组织制定和完善了镇党委议事规则、财务管理、公车管理、办公设备管理等各项制度,在部门全面开展“守纪律转作风提形象”和...

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班子对照检查材料范文

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  党的群众路线教育实践活开展以来,乡党委按照县委的统一安排部署,扎实开展学习教育,坚持“诚心、广泛、深入、细致”的原则,采取发放征求意见建议表、设置意见箱、召开座谈会议、公布热线电话和网络平台等方式,认真查找在“四风”方面存在的突出问题, 共征求意见建议300多条,其中涉及领导班子“四风”方面的建议意见,经梳理归纳出4个方面意见建议17条,每一名班子成员都征求到26条以上意见建议,涉及个人“四风”方面建议达15条以上,所有这些意见建议,均涵盖了领导班子及成员在思想认识、工作作风及“四风”方面存在的不足和问题,比较客观反映了现阶段党员领导干部在认识和作风上存在的现实问题,我们在继续深入学习了习近平总书记“三严三实”重要论述和兰考县指导县委常委班子民主生活会时重要讲话的同时,局主要领导与班子成员、班子成员相互之间、班子成员与各股室负责人之间,都主动进行谈心交心,进一步统一思想,为顺利召开民主生活会打下坚实的基础。现将领导班子对照检查汇报如下:

  一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央“八项规定”及省市县相关规定方面情况

  (一)贯彻落实情况。局党支部始终把遵守党的政治纪律作为党建工作的大事来抓,严格遵守党的政治纪律,牢固树立宗旨意识,全面落实党风廉政建设责任制,自觉维护党在干部职工群众中的良好形象。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,加强与群众的血肉联系,认真贯彻执行中央“八项规定”和省市县要求和规定,在大是大非面前旗帜鲜明,立场坚定,始终在政治上、思想上、行动上与中央和上级党委保持高度一致。

  (二)存在的问题。在遵守党的政治纪律和贯彻落实中央“八项规定”及省市县相关规定方向,监管要求严格,但与中央和省市县(委)要求相比,还存在的差距和不足,一是存在着对学习党的路线方针政策不够深入及时,宣传贯彻落实力度不够,理解掌握不够全面,在实践运用上跟不上节奏,执行不够得力的问题。二是在贯彻民主集中制上存在着讨论一些问题,有时发言不坦诚,不能畅所欲言的问题。三是在坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实等方面仍有一定差距。四是思想认识不到位,还抱有暂时忍一忍、过了这阵子就好的观望心态,执行规定不到位,有时存在依赖开会、发文推动工作,存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。五是审计监督职能需要进一步加强,有些单位的公务接待随意性大,浪费现象还不同程度存在;项目建设投资监督不到位,财政资金绩效发挥有待提高。六是执行相关规定中还存在好人主义,发现班子成员参与被审计单位宴请及办公存在浪费电、水、纸张等问题,没有进行制止,睁一只眼闭一只眼。七是存在责任意识、担当意识、干事意识不强的问题,有时对上习惯于决策好了、布置好了再去做,有等靠的思想,超前思维能力不足,对下更多的依赖别人解决问题。

  二、在“四风”方面存在的问题及根源分析

  领导班子及成员对照习近平总书记在第二批教育实践活动部署会议上列举的“四风”问题25种表现和中央教育实践活动办公室梳理的37条共性问题,通过广开门路征求意见和积极主动查摆。目前,我局领导班子班子在“四风”方面存在的主要问题有:

  (一)形式主义方面存在的问题

  1.学习不够,学用脱节,学而不思、学而不用,践行科学审计理念不够到位,存在审计理念与审计实践“两张皮”的情况主要表现在:重工作轻学习,领导带头学习...

乡班子对照检查材料

乡班子对照检查材料 班子对照检查材料

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  **乡领导班子对照检查材料

  党的群众路线教育实践活动开展以来,**乡党委严格按照中央和省委、市委、县委的安排部署,高起点开局、高标准要求、高质量推进,深入开展学习教育,广泛听取意见建议,认真查摆突出问题。针对梳理归纳出的突出问题,现作如下对照检查:

  一、遵守党的政治纪律、贯彻中央“八项规定”、落实省委“四个实施办法”、市委“五条纪律”和县委改进作风一系列要求情况

  **乡领导班子在思想上、政治上、行动上坚决同中央和省委、市委、县委保持高度一致,在大是大非和重大原则性问题上始终保持清醒头脑,政治立场坚定,政治纪律严明,能够认真贯彻落实上级党组织的决策部署。存在问题:

  (一)政治敏锐性不够强。对党的政治理论学习不够到位、掌握不够全面、理解不够深刻、运用不够灵活;对上级党组织的一些重要精神和重大决策领会不够深不彻底,不能科学地分析解决问题。如,在听到、看到网上的不实谣言时,班子成员都能做到不轻信、传播、散布谣言,却没有对周围人员义正词严的进行驳斥。

  (二)党内政治生活不严肃。在以往的民主生活会上,各班子成员自我批评多,批评别人少,讲成绩多、谈问题少,存在先表杨后批评,避重就轻的问题;乡党委对基层党建工作抓得不够,有的基层组织软弱涣散,如,南沟村党支部凝聚力战斗力不强,导致多项工作滞后;对党员的教育管理不下功,发展党员在质量上有欠缺,执行“一课三会”制度不规范,导致党内组织生活流于形式。

  (三)执行民主集中制不严格。没有运用好批评与自我批评这个党内生活的有力武器,在党内政治生活和重大决策中,班子成员不能够大胆谏言、直陈己见,缺乏应有的原则性,存在“一言堂”现象。如,在民主生活会上,大家在自我批评的时候谈共性问题多、谈个性问题少;在相互批评的时候相互奉承多、一针见血少。再比如,在乡党委会议决定事项时,书记经常事先定调,引导大家顺着书记的意见来讨论,以乡党委书记个人意见代替了乡党委会议决定。

  (四)落实党风廉政建设责任制不到位。党风廉政建设和反腐败工作重视不够,年初和各村各单位都签订了党风廉政建设工作责任书,但在具体的操作中,只是纪委书记具体在抓。其他班子成员“一岗双责”只是写在纸上,没有履行到位。如,个别领导班子成员在工作中搞无原则的一团和气,对违反廉政规定的行为监督和纠正不力,在大操大办、三务公开、红白理事会管理监督上失之于宽、失之于软。

  (五)贯彻落实中央“八项规定”、省委“四个实施办法”、市委“五条纪律”和县委关于改进作风一系列要求有差距。在“三公经费”开支方面,认真贯彻落实相关规定,遵守财经纪律,重大开支集体讨论决定。在公务用车、公务接待、职务消费方面,总体上能够按照中央和省、市、县有关规定执行,尽量减少不必要的人情消费;但在执行中,仍有会风、文风改进不够的问题;有吃请请吃,公务接待不规范的问题;有公车管理不严,公车私用问题;在执行单位的考勤制度、工作纪律上,对下把关不严、时紧时松,或多或少存在上班时间玩手机、中途脱岗、迟到早退现象。

  (六)贯彻落实市委、县委决策部署力度不够。在市委“五五战略”和全县出台“234”年度行动计划后,针对重要工作、重要任务,**乡党委也出台了“345”年度工作计划,但工作内容过于空泛,对经济转型...

村班子对照检查材料

班子对照检查材料 村班子对照检查材料

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  村班子对照检查材料(一)

  根据省委、市委和县委的要求,这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系我村两委班子的工作实际,重点查找存在的问题和不足,并对存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。

  一、存在的主要问题。

  1、理论功底不高,运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高。平常工作中总是故意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。

  2、工作作风不实,求真务实的精神不够。一是接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动。三是工作方法较简单,班子成员缺乏敢于创新意识,致使工作中没有新的亮点。

  3、群众意识不强,为民服务的宗旨不够。一是服务意识还有待于进一步增强。还没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那末使人满意,小成即满。二是精神状态不积极。工作热情有所下降,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过。二是为民服务的的宗旨意识不强。不能很好及时的掌握和了解群众意见和建议,有时掌握也不不及时、不全面。

  二、存在问题的主要原因。

  1、缺乏坚持政治理论学习,政治理论修养不深入。一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,学习存在惰性、自觉意识欠缺。二是对理论学习认识不够。忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习。

  2、对群众的主体地位认识欠缺,宗旨观念淡化。工作上群众观念淡薄,没有真正的认识到群众是历史的创造者,没有认清和解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题,工作中重于完成上级领导布置任务,为群众想的少,缺乏真功夫。

  3、缺乏艰苦奋斗的精神,放松了党性修养升华。在工作中,缺乏应有的敬业精神,处理村内事务是,考虑人情世故,不敢主动担当,有畏难情绪,在问题矛盾面前退缩,在歪风邪气面前,不敢直接亮剑。在点滴成绩面前,沾沾自喜,安于现状、不思进取。

  三、今后改进措施与努力方向。

  1、要进一步加强理论学习,增强理论功底。村两委班子制定结合实际情况制定长期的理论学习制度,提高学习的自觉性,加强对理论学习认识的重要性,树立科学的世界观、人生观和价值观,在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

  2、要进一步...

领导班子对照检查材料

班子对照检查材料 领导班子对照检查材料

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  领导班子对照检查材料(一)

  党的群众路线教育实践活开展以来,乡党委按照县委的统一安排部署,扎实开展学习教育,坚持“诚心、广泛、深入、细致”的原则,采取发放征求意见建议表、设置意见箱、召开座谈会议、公布热线电话和网络平台等方式,认真查找在“四风”方面存在的突出问题, 共征求意见建议300多条,其中涉及领导班子“四风”方面的建议意见,经梳理归纳出4个方面意见建议17条,每一名班子成员都征求到26条以上意见建议,涉及个人“四风”方面建议达15条以上,所有这些意见建议,均涵盖了领导班子及成员在思想认识、工作作风及“四风”方面存在的不足和问题,比较客观反映了现阶段党员领导干部在认识和作风上存在的现实问题,我们在继续深入学习了习近平总书记“三严三实”重要论述和兰考县指导县委常委班子民主生活会时重要讲话的同时,局主要领导与班子成员、班子成员相互之间、班子成员与各股室负责人之间,都主动进行谈心交心,进一步统一思想,为顺利召开民主生活会打下坚实的基础。现将领导班子对照检查汇报如下:

  一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央“八项规定”及省市县相关规定方面情况

  (一)贯彻落实情况。局党支部始终把遵守党的政治纪律作为党建工作的大事来抓,严格遵守党的政治纪律,牢固树立宗旨意识,全面落实党风廉政建设责任制,自觉维护党在干部职工群众中的良好形象。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,加强与群众的血肉联系,认真贯彻执行中央“八项规定”和省市县要求和规定,在大是大非面前旗帜鲜明,立场坚定,始终在政治上、思想上、行动上与中央和上级党委保持高度一致。

  (二)存在的问题。在遵守党的政治纪律和贯彻落实中央“八项规定”及省市县相关规定方向,监管要求严格,但与中央和省市县(委)要求相比,还存在的差距和不足,一是存在着对学习党的路线方针政策不够深入及时,宣传贯彻落实力度不够,理解掌握不够全面,在实践运用上跟不上节奏,执行不够得力的问题。二是在贯彻民主集中制上存在着讨论一些问题,有时发言不坦诚,不能畅所欲言的问题。三是在坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实等方面仍有一定差距。四是思想认识不到位,还抱有暂时忍一忍、过了这阵子就好的观望心态,执行规定不到位,有时存在依赖开会、发文推动工作,存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。五是审计监督职能需要进一步加强,有些单位的公务接待随意性大,浪费现象还不同程度存在;项目建设投资监督不到位,财政资金绩效发挥有待提高。六是执行相关规定中还存在好人主义,发现班子成员参与被审计单位宴请及办公存在浪费电、水、纸张等问题,没有进行制止,睁一只眼闭一只眼。七是存在责任意识、担当意识、干事意识不强的问题,有时对上习惯于决策好了、布置好了再去做,有等靠的思想,超前思维能力不足,对下更多的依赖别人解决问题。

  二、在“四风”方面存在的问题及根源分析

  (一)形式主义方面存在的问题

  1.学习不够扎实。干部学习教育存在学用脱节、学而不思、学而不用的现象,践行科学审计理念不够到位,存在审计理念与审计实践“两张皮”的情况。主要表现在:重工作轻学习,领导带头学习不够,钻劲不足,形成上行下仿,学习制度流于形式;班子学习的整体意识还不够强,政治理论和业务知识欠缺造成工作不扎实,缺乏深度,导致政治理论...

州委常委班子对照检查剖析材料

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  州委常委班子对照检查剖析材料

  5月18日,七届州委第53次常委会议在蒙自召开。会议学习习近平总书记在指导XX省XX县委常委班子专题民主生活会上的重要讲话精神和秦光荣书记在玉溪、丽江调研时的讲话精神,专题研究州委常委班子对照检查剖析材料。

  州委书记杨洪波主持会议。

  会议认为,习近平总书记的讲话,站在推进党和国家事业发展、夯实党执政兴国之基的战略高度,突出强调作风建设是永恒课题,要标本兼治,经常抓、见常态,深入抓、见实效,持久抓、见长效,通过立破并举、扶正祛邪,不断巩固和扩大已经取得的成果,努力以优良的党风政风带动全社会风气根本好转。

  会议强调,各级各部门要组织广大党员干部认真学习、深入贯彻习近平总书记指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,学习借鉴兰考县委常委班子专题民主生活会的经验做法,坚持高标准、严要求,深入实在查摆问题,掏心窝子交心谈心,深刻进行自我剖析,动真格开展批评和自我批评,使党员干部受到一次严格的党内生活锻炼,高质量地开好专题民主生活会。liuxue86.com

  会议认为,秦光荣书记在玉溪、丽江调研时的讲话,对推动教育实践活动与经济社会发展相促进具有重要意义,就教育实践活动第二环节专题民主生活会怎么开、如何保证质量等问题,为各级领导干部上了一堂精彩的“党课”。秦光荣书记对开好民主生活会提出的深化思想认识是重要基础,深入查摆问题是根本前提。

  开展谈心交心是重点内容,搞好对照检查是关键举措,开展真正批评是核心任务,解决突出问题是主要目的的6条要求,对开好我州的专题民主生活会具有很强的针对性、指导性和操作性。要按照中央提出的“六个对照”和省委提出的“十种方法”找问题,特别是要对标“三严三实”,对查找到的问题进行总结梳理和查摆分析。

  常委会专题研究了州委常委班子对照检查剖析材料。会议强调,要做好组织召开领导班子专题民主生活会的各项准备工作。要提高思想认识,把会前各项准备工作做实做透,认真开展谈心交心;对照检查剖析材料要进一步找准问题、深挖根源、明确整改方向。

  要勇于拿起批评和自我批评的武器,聚焦“四风”问题,以严的标准、严的要求,开展积极健康的党内思想斗争;要围绕查摆出来的问题,及时制定整改方案,开展“四风”突出问题专项整治,真正以解决问题、整改落实的成效取信于民。

  省委第七督导组、省委第三巡视组领导,州委常委,州人大常委会主任、州政协主席,州新型工业化重点项目推进产业督导协调组组长参加会议。

乡镇领导班子对照检查材料

班子对照检查材料 镇领导班子对照检查材料

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  近年来,我通过认真学习党的十七届五中、六中全会精神、胡锦涛同志在中纪委六次会议上的重要讲话、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》以及区、市关于进一步严肃换届纪律的意见等一系列党的文件及会议精神,思想上受到了很大的启发,对照自己的思想和工作,深刻反思,更进一步地查找出了自己存在的问题及其原因,现简要汇报如下:

  一、存在的问题

  1、学习不够深入。由于多方面的原因,自己在学习上的问题表现为一方面对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等一些理论的学习未能做到深刻领会,没有掌握其精髓、灵魂,没有做到时时、事事用这些理论来武装自己的头脑。另一方面,对涉及自己工作所需专业知识掌握不全面,运用不熟悉,导致自己开展工作不能得心应手。第三,没有充分把所学理论知识运用于实践,没有做到活学活用,导致自己的工作水平提高缓慢。

  2、思想观念守旧,安于现状。长期的工作中,习惯于按部就班,不能探索新路子,工作缺乏开拓创新精神,表现为:面对市场经济的大潮,对地方经济的发展,地方产品如何占领市场,产业结构如何调整等问题,很少进行调查研究,导致出现缺乏科学完整思路、缺乏远见,没有具备以先进的思路引导农村先进生产发展的新观念。

  3、工作缺乏较强的内动力,存在工作乏力现象。面对复杂的工作事务和社会风气不正的现实,自己思想上存在做多做少一个样的不良思想,对分管部门的干部监管不力,管理不到位,导致部分干部职工思想涣散。主要问题表现在:工作任务的完成缺乏坚强的意志和毅力,不愿意去多做事、多管事,对自己分管的工作有督促检查不严的表现,有怕得罪人的想法,工作缺乏主动性,缺乏较强的内动力,即便任务完成了,有些时候也是党委政府主要领导的催促和外部环境的驱使。

  4、作风不够深入。具体表现在:深入基层解决实际问题机会少,调查研究较少,对基层情况掌握不细,掌握不深,有时对来信来访处理不很及时,对干部、职工的思想工作做得不深不细,交心谈心的时间较少。

  二、问题存在的原因

  1、主观世界修养不够,思想素质不高。由于自己平常学习不够,没有十分注重人生观、价值观、世界观更高程度的修养。自己总认为社会风气在变化,自己也应有所变化。由于工作的现状和现实的社会风气,促使了自己工作作风的转变和纪律的涣散等问题的出现,从中可以看出,自己的主观意识没得到更高层次的改造,人生观、价值观没得到充分的确立,全心全意为人民服务的宗旨思想树立不牢。

  2、执政为民意识不强,宗旨观念淡保没有真正把群众利益放在第一位,作决策、想问题不能时时处处从群众利益出发,工作方法较简单。缺乏较强的事业心和责任感,心思不是全用在为民办实事上,没有把为人民服务这一宗旨放在首位,在对待群众的来信来访工作上,向群众多解释不够,多花心思去向群众宣传党的方针、政策不够。自己的群众观没有真正树起。

  3、开拓创新意识欠缺,管理工作不到位。由于缺乏开拓创新意识,导致思想僵化、观念陈旧,拘泥于条条框框,工作缩手缩脚,不敢闯、不敢试,缺乏创造性,有时对政策法规理解不透彻,导致执行政策关键把握不牢。由于缺乏开拓创新精神,致使等靠要思想严重,遇到困难和挫折,产生畏难情绪,不求有功,但求无过。

  三、整改方向和措施

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