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长沙市教育局:教师资格定期注册改革试点工作实施方案

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  长沙市中小学教师资格定期注册改革试点

  工作实施方案(试行)

  依据中华人民共和国《教师法》、《教师资格条例》、教育部《中小学教师资格定期注册暂行办法》和湖南省《中小学教师资格定期注册暂行办法》实施细则,结合我市实际,制订本方案。

  一、指导思想

  以建设高素质教师队伍为宗旨,以教师专业化为导向,通过建立中小学教师资格定期注册制度,强化中小学教师职业道德与教育教学能力建设,推进教师教育改革和入职后教师管理机制创新,激发教师教书育人积极性,提高中小学校教育教学质量。

  二、目标任务

  (一)对全市辖区内从事中小学教育教学工作的教师进行从教资格定期注册,掌握教师资格持证人员的从教情况,为师资培养规划和教师录用提供依据。

  (二)创新教师准入后管理机制,全面评价教师职业道德、业务水平和工作业绩,客观公正记录教师履行岗位职责和参加培训学习等情况,规范教师从教行为,提高教师教书育人能力和教育教学水平。

  (三)打破教师资格终身制,建立教师发展长效激励机制,强化教师的知识更新和能力提升,促进教师专业发展和终身学习。

  三、组织领导与实施

  (一)长沙市教育局统一领导全市中小学教师资格定期注册工作,负责制定实施方案,组织协调和指导各单位做好定期注册工作。在省教育厅的领导下和省中小学教师发展中心的业务指导下,成立长沙市中小学教师资格定期注册改革试点工作领导小组,组成人员如下:

  组 长:卢鸿鸣

  副组长:邓 芸、肖万祥

  成 员:陈利群、戴伟军、刘凯希、陈文清

  领导小组下设办公室,设市教育局教师工作处,由陈利群任办公室主任,黄雪蕾为专干,负责此项工作的组织、管理、协调;长沙市中小学教师发展中心负责此项工作的计划安排、业务咨询、初审、复核等基础事务性工作的具体实施,王庭宇、刘兵丰、张杭、陈倩澜为专干。

  (二)此次的注册工作实施为首次注册,纳入此次注册范围的各区县(市)教育局、中小学校(单位)也要成立相应的工作机构,安排专人负责,做好辖区范围内和本单位教师首次注册工作的宣传、组织申请、材料审核、集体办理等具体工作。

  (三)按照工作职能和人事管理权限,纳入定期注册的人员按人事隶属关系所在的县级以上教育行政部门为注册机构。省中小学教师发展中心为终审机构,负责业务指导、政策发布,分配初审、复核部门管理员权限,对市、州提出复核意见,进行省级终审。长沙市中小学教师发展中心为复核和初审机构,负责安排市属中小学校教师注册工作的现场确认点、分配注册信息系统的确认点管理员账号、后台数据管理;负责市属中小学校教师注册申请材料的初审、提出注册结论、公示结论建议;负责市本级和...

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