合同如今成了一个热门话题，为了更好的维护自身的权益，无论做什么，我们都得有合同意识。所以我们需要懂得一些必备的合同知识。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。更多相关信息请参考waww.liuxue86.com 合同网。（本文为你提供合同范本两篇。）
篇一：
问：
进入公司10个月，一直不签劳动合同和不缴纳社保，多次与老板商量未果，现在不想干了，该如何要求赔偿?
答：
新劳动法第三十八条规定：“用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。”新劳动法新增了处罚条款，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，还应支付经济补偿金。经济补偿金的数额，新劳动法第四十七条作了详细规定，“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;6个月以上不满一年的，按一年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”
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