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2013重庆市公务员职位表(现已公布)

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2015重庆市聘任制公务员职位表

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  2015年重庆聘任制公务员开始招聘了,你一定想知道聘用单位和聘用岗位、聘任的条件以及薪资待遇吧。快看看下面的重庆公务员招聘职位表吧,此次重庆市一共招聘4名工作人员,出国留学网公务员考试频道为你带来“重庆市2015年聘任制公务员招聘职位表”。公务员考试网现将招聘公告公布如下。

  2015年重庆市聘任制公务员招聘公告

  根据《中华人民共和国公务员法》和中组部、人社部《聘任制公务员管理试点办法》(人社部发〔2011〕14号),重庆市决定面向全国公开招聘聘任制公务员4名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘职位

  重庆市审计局电气工程审计高级主管1名;

  重庆市审计局安装工程审计高级主管1名;

  重庆市审计局计算机审计高级主管1名;

  重庆市忠县交通委员会交通建设管理高级主管1名。

  职位信息可通过重庆市人力资源和社会保障局和各招聘单位官方网站查询:

  重庆人力资源和社会保障网(http://www.cqhrss.gov.cn)

  重庆市审计局(http://www.cqaudit.gov.cn)

  重庆市忠县人民政府(http://www.zx.cq.gov.cn)

  二、聘任待遇

  薪酬待遇见附表,并按聘任合同约定参加社会保险;符合重庆市引进高层次人才条件的,按照《重庆市人民政府关于印发重庆市引进高层次人才若干优惠政策规定的通知》(渝府发〔2009〕58号,见附件2)享受引进人才的相关政策。

  重庆市2015年聘任制公务员试点工作招聘职位表

单位名称

2013重庆市公务员考试大纲

2013重庆市公务员考试
  重庆市2013年上半年面向社会公开考试录用公务员公共科目考试大纲

  为便于报考者充分了解2013年上半年重庆市考试录用公务员公共科目笔试,特制定本大纲。

  一、公共科目笔试内容

  2013年上半年重庆市考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科,全部采取闭卷考试方式。

  (一)行政职业能力测验为客观性试题,考试时限为120分钟,满分为100分。

  (二)申论为主观性试题,考试时限为150分钟,满分为100分。

  二、作答要求

  (一)行政职业能力测验

  考生务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。

  要求考生必须用2B铅笔在答题卡上作答。作答在试题本上或其他位置的一律无效。

  (二)申论

  考生务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。

  使用答题卡进行作答的,考生必须用2B铅笔在申论答题卡指定位置上填涂准考证号,用黑色字迹的钢笔或签字笔在答题卡指定位置上用现代汉语作答。在非指定位置作答或用铅笔作答的,成绩无效。

  直接在申论试卷或答题纸上作答的,考生必须用黑色字迹的钢笔或签字笔在试卷或答题纸指定位置上用现代汉语作答。在非指定位置作答或用铅笔作答的,成绩无效。

  三、行政职业能力测验介绍

  (一)测验的目的

  行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。

  (二)题型说明及举例

  第一部分:常识判断

  常识判断主要测查考生对法律常识的理解和运用能力,涉及宪法、民法、商法、行政法、经济法、刑法等。除了法律常识,常识判断还涉及政治、经济、行政管理、人文科技等方面的内容。

  例题:在我国,“公民”一词的含义是指:

  A.年满18周岁具有我国国籍的人

  B.具有我国国籍的人

  C.享有政治权利的人

  D.出生在我国的人

  解答:根据我国宪法,正确答案为B。

  又例如:

  尽管我们关于太阳能的研究和议论已经相当多,但今天对太阳能的利用还是非常有限的。其最主要的原因是:

  A.难以将阳光有效地聚焦

  B.尚未开发出有效的收集和储存太阳能的系统

  C.核能仍然更为有效

  D.太阳能系统尚不安全

  解答:关于太阳能的利用可能很多人都没有系统的知识,但是仔细观察四个选项,你可以依据常识看出A、C、D三个理由都不恰当,只有B选项所说的原因更为准确,故正确答案为B。

  第二部分:言语理解与表达

  主要测查考生运用语言文字进行交流和思考、迅速而又准确地理解文字材料内涵的能力。它包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的准确含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等等。

  本部分有两种题...

重庆市公务员考试试题:2013重庆市公务员考试申论试题汇总

2013重庆市公务员考试

2013重庆市地税局公务员职位表

重庆公务员考试 公务员职位表查询

  2013年重庆公务员职位表已经公布,为方便您的报名工作,我们已将将重庆公务员职位表按城区和职位进行了划分,希望对您的报名工作有所帮助,本文是 公务员职位表:

2013年下半年重庆市考试录用公务员职位情况一览表
序号 地区部门 招录机关(单位) 职位名称 招考指标 学历(学位)要求 专业要求 政治
面貌
2年及以上基层工作经历要求 面试比例 其他要求 职位描述 复审报名资格地点及门牌号 办公电话(023)
44 市地税局(75名) 市地税局信息管理中心

重庆公务员网:2014重庆市公务员考试申论答案及解析

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  2014重庆市公务员考试申论答案及解析(完整文字版)

  点击查看:2014年重庆公务员考试申论真题

  第一题:请根据“给定资料5”谈谈你对“文化输出”的理解。(20分)

  要求:全面、准确,有概括力,不超过300字。

  【解题思路】

  本题作答资料范围为“资料5”,作答任务为谈对“文化输出”的理解。作答要求准确、全面、有概括里,字数不超过300字。因此作答时考生须注意,答案要点应只在资料5中寻找,不要囊括其他材料要点;作答思路为:解释文化输出的本质含义——分析其产生的原因、影响——落实观点,谈对策

  【参考答案】

  文化输出是指为扭转中国在中外文化交流中存在的逆差而采取的举措,但文化输出须谨慎。

  一方面,由于当前中国优秀文化走向世界和外国文化涌入中国,在数量和质量上都难成比例,为扭转这种逆差而提出文化输出。这是中国对外开放发展的必然产物,是当代文化建设的要求,创造性的文化输出是民族真正的精神生命力。另一方面,文化输出应该在人类文化发展史上占有一席之地,不能输出迎合部分西方人狭隘需要和中国文化中落后丑陋的文化产品,这将损害中国的国家和民族文化的形象,应坚决反对。

  因此,文化输出应大力创造有价值的文化产品,杜绝伪劣产品出口,输出应切合发展的需要,对输出什么,怎么输出还需要作通盘规划,并付之行动。(291字)

  第二题:请根据“给定资料1”,以《高清红的成功给我们的启示》为题写一份材料,供有关部门参考。(30分)

  要求:

  (1)内容具体,符合实际;

  (2)目的明确,切合主题;

  (3)条理清楚,有概括性;

  (4)不超过500字。

  【解题思路】

  本题要求以《高清红的成功给我们的启示》为题写一份材料,供有关部门参考。通过阅读题干我们需要注意四个问题:

  一是作答范围,本题要求根据给定资料1,故此我们要回到材料1去寻找答题的要点。

  二是题目类型,本题出现了“启示”字样,但是实际上并不是启示性综合分析,而是贯彻执行题目。题目给定,且组织意图也给定,即“供有关部门参考”。

  三是关键词分析法,本题的关键词集中在题目中,一个是“高清红的成功”,另一个是“给我们的启示”。所以在作答的时候应该按照“高清红成功案例概述”+“启示”的模式。

  【参考答案】

  高清红的成功给我们的启示

  被誉为“中华民间艺术一绝”的广灵剪纸在上个世纪...

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